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员工主动与乘客斗气、讥笑、恶意争吵等行为,是属于()
单选题
员工主动与乘客斗气、讥笑、恶意争吵等行为,是属于()
A. 一类有责投诉
B. 二类有责投诉
C. 三类有责投诉
D. 其它有责投诉
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单选题
员工主动与乘客斗气、讥笑、恶意争吵等行为,是属于()
A.一类有责投诉 B.二类有责投诉 C.三类有责投诉 D.其它有责投诉
答案
单选题
员工主动与乘客斗气、讥笑、恶意争吵等行为()
A.一类有责投诉 B.二类有责投诉 C.三类有责投诉 D.四类有责投诉
答案
单选题
与乘客发生争执或对乘客说斗气、训斥、顶撞的话属于几类有责投诉?
A.一类 B.二类 C.三类 D.四类
答案
判断题
与乘客发生争执或对乘客说斗气、训斥、顶撞的话属于三类有责投诉。
答案
判断题
对乘客讲斗气、噎人、训斥、顶撞的话,属于A类投诉()
答案
单选题
讥笑、漫骂乘客,讲有侮乘客自尊心和人格的话属于__类有责乘客投诉()
A.一 B.二 C.三 D.四
答案
单选题
对乘客有推、拉、打、踢等粗暴行为或讥笑、谩骂乘客,说有辱乘客自尊心和人格的话属于几类有责投诉?
A.一类 B.二类 C.三类 D.四类
答案
判断题
对乘客有推、拉、打、踢等粗暴行为或讥笑、谩骂乘客,说有辱乘客自尊心和人格的话属于三类有责投诉。
答案
单选题
对客户采取各类不法、不良手段或行为。包括但不限于与客户争吵、辱骂、诋毁、威胁、恶意骚扰客户等属于严重违规行为()
A.正确 B.错误
答案
单选题
恶意攻击行为中,属于主动攻击的是()
A.非法访问 B.数据窃听 C.数据流分析 D.身份假冒
答案
热门试题
以下恶意攻击方式属于主动攻击的是()
流量篡改属于主动攻击,恶意监听属于被动攻击()
讥笑、谩骂乘客,讲有侮辱乘客自尊心和人格的话为二类有责乘客投诉()
在以下人为的恶意行为中,属于主动攻击的是______。
在以下人为的恶意攻击中,属于主动攻击的是()。
员工应维护公司利益,主动制止破坏车站、列车秩序,损害公司利益的行为;主动阻止、举报乘客、员工的票务违章行为;在发生列车故障、突发事件时,员工应主动维持秩序,对乘客进行引导()
乘客对收费有疑问时,应(),不与乘客争吵
在人为恶意攻击中,数据窃听属于主动攻击()
服务单选首位接待乘客的员工应尽力满足乘客的合理需求,负有解答、办理或联系相关人员等不可推卸的责任。如首位接待乘客的员工无法满足乘客合理需求,应主动引导其至相关工作人员处,是原则()
造成乘客、员工严重人身伤害的事故事件。包括乘客、员工__、及__、受伤,乘客、员工受重伤及以上,乘客、员工人身安全受到严重威胁等
服务判断员工应执行“首问负责制”,首位接待乘客的员工应尽力满足乘客的合理需求,负有解答、办理或联系相关人员等不可推卸的责任。如首位接待乘客的员工无法满足乘客合理需求,应主动引导其至相关工作人员处()
在以下人为的恶意攻击行为中,属于主动攻击的是( )
在以下人为的恶意攻击行为中,属于主动攻击的是()
员工乘坐公交车出行时,在车上应主动给()乘客让座
与爸爸发生争吵时,你是否会主动向爸爸道歉()
发现乘客恶意逃票,售票员应收取乘客( )补票车资。
员工乘车时要注意文明礼让,主动让座给有需要的乘客,不得与乘客争抢座位。()
人为的恶意攻击分为被动攻击和主动攻击,在以下的攻击类型中属于主动攻击的是()
人为的恶意攻击分为被动攻击和主动攻击,在以下的攻击类型中属于主动攻击的是()
员工与乘客纠纷处理程序
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