《昆山农商银行员工违规行为处理办法》规定，责令辞职和因问责被免职处理的领导人员和管理人员，一年内不得安排职务，两年内不得担任高于原任职务层次的职务（）

《昆山农商银行员工违规行为处理办法》规定，受到记大过以上纪律处分的员工，在处分期内又发生新的违规行为应给予记过以上纪律处分的，给予解除劳动合同处理（） 《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》办法规定，组织处理包括（） 《北京农商银行员工违规行为处罚办法（试行）》所称管理人员是指（） 员工违反《昆山农商银行员工行为禁令》，依据《江苏省农村商业银行员工行为“十严禁”》等监管规定与本行员工违规行为处理相关规定处理；情节严重的，按该行为处罚高限进行处罚，直至给予开除或解除劳动合同处理（） 《诸暨农商银行员工违规事项报告单》由负责报送（） 《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》办法规定，经济处罚包括计扣（） 《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，员工违规的处理种类有（） 下列所列的昆山农商银行员工行为禁令，可以给予开除或解除劳动合同的是（） 因违规行为给本行造成直接经济损失的，除按《中国农银行银行员工违规行为处理办法》规定处理外，应当按照有关规定，承担全部或部分赔偿责任（） 《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定，他人违规属于严重违规失职行为（） 根据《江阴农商银行员工违规行为处理暂行办法》，因违规行为给商业银行造成贷款或其他资产风险的，根据实际情况责令有关责任人员限期追回，或给予离岗清收处理。离岗清收的最长期限为（）个月 经商办企业和未经批准在其他经济组织兼职，不属于《昆山农商银行员工行为禁令》之一（） 《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，员工违规行给交通银行造成经济损失或者信誉损害的，应当依法承担（）责任。 根据《紫金农商银行员工交流、轮岗实施办法》，本办法试用于本行在岗员工（） 《浙商银行员工内控违规扣分管理办法（2017年版）》规定，两人或多人共同违规的（） 《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定，解除降级、撤职和留行察看处分视为恢复原级别、原职务（） 《中国银行员工违规行为处理办法》规定，由于辞职、退休等原因与中国银行解除或终止劳动关系的员工，如被发现在中国银行工作期间严重违规的， （） 其责任 《中国农银行银行员工违规行为处理办法》适用于本行所有员工，包括派驻境外机构市场招聘人员、劳务派遣人员（） 根据《紫金农商银行员工交流、轮岗实施办法》，员工轮岗可采用等几种方式进行（） 《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法（试行）》规定：下列属于严重违规的问题有（）