全球化管理者应具备的能力包括()。
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全球化管理者应具备的能力包括()。
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在经济全球化中，有效管理者必须具备的跨国能力不包括（）。
A.全球视角 B.合作学习能力 C.跨文化适应能力 D.国内经验
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简述全球化管理者必须具备的关键能力以及培养这种能力的方式。
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全球化联系日益加强，为了成为有效的全球化管理者，必须具备四种关键知识与能力，即国际商务知识、文化适应能力、（）和创新能力。
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创造性领导力中心研究认为，为了成为有效的全球化管理者，必须具备的关键知识和能力不包括（）
A.国际商务知识 B.语言沟通能力 C.文化适应能力 D.视觉转换能力
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管理者可能通过多样化的形式培养全球化管理的关键能力与知识，但不包括下列()。
A.从关系中学习 B.从经历中学习 C.从工作任务中学习 D.从故事中学习
答案
管理者应具备的能力包括（）
A.沟通能力 B.协调能力 C.规划和统整能力 D.决策与执行能力
答案
为了成为有效的全球化管理者,必须具备一些关键的知识与能力,以下不属于这些知识与能力的是
答案
一个管理者应具备的管理能力应包括（）
A.认识问题的能力 B.分析问题的能力 C.解决问题的能力 D.综合处理问题的能力 E.ABC F.ABCD
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根据创造性领导力中心的研究结论，为了成为有效的全球化管理者，其必须具备的四种关键知识与能力有（）
A.国际商务知识 B.文化适应能力 C.视觉转换能力 D.创新能力
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基层管理者所具备的能力包括()。
高层管理者所须具备的能力包括()。
作为管理者应具备的协调能力有（）。
当代公共管理者应具备哪些职业能力？
两化融合管理者代表具备的条件包括（）
管理者应具备的指挥能力可以理解为管理者能有效调动各种资源（）
管理者应具备的基本素质,包括:品德素质、身体素质、能力素质。(×)
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管理者应具备的基本素质包括（）
经济全球化就其内容来说，主要包括生产全球化、贸易全球化、金融全球化、投资全球化和区域性经济合作日益加强等方面。 （ ）
经济全球化主要是生产全球化、信息全球化、资本全球化。
经济全球化主要是生产全球化、信息全球化、资本全球化（）
全球化管理
生产全球化：贸易全球化：经济全球化（）
未来人力资源管理者应具备的能力是（）
护理管理者应具备的基本素质包括（）。
护理管理者应具备的基本素质包括（）
管理者的设计技能，则是指管理者为完成组织目标应具备的领导、激励和沟通能力（）
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