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部门一位老师为了谋求更多收入,私下承担公司安排之外的授课任务。你作为部门管理者,发现后如何处理()
单选题
部门一位老师为了谋求更多收入,私下承担公司安排之外的授课任务。你作为部门管理者,发现后如何处理()
A. 直接劝退
B. 批评教育,警告他下不为例
C. 批评教育,并扣减绩效作为惩罚
D. 批评教育,但不宜声张,不然影响不好
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部门一位老师为了谋求更多收入,私下承担公司安排之外的授课任务。你作为部门管理者,发现后如何处理()
A.直接劝退 B.批评教育,警告他下不为例 C.批评教育,并扣减绩效作为惩罚 D.批评教育,但不宜声张,不然影响不好
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单选题
杨老师是一位()的老师
A.有勇气的 B.有智慧的 C.有爱心的
答案
单选题
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判断题
一位投资者在A公司开户,他与A公司的从业人员赵某私下签订了客户委托代理协议。()
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单选题
孙老师是一位优秀的数学老师,在掌握渊博的数学知识之外,还广泛涉猎天体物理学、哲学和其他相关人文科学的知识。孙老师这种做法,体现了( )。
A.孙老师自身的业务精深,可以涉猎广泛的科学文化知识聊以志趣 B.孙老师具备了丰富的文化知识,有利于数学领域的教学 C.孙老师学习到了丰富的条件性知识,有助于补充本体知识 D.孙老师的做法对教学能力的提升没有实质意义
答案
单选题
孙老师是一位优秀的数学老师,在掌握渊博的数学知识之外,还广泛涉猎天体物理学、哲学和其它相关人文科学的知识,孙老师这种做法,体现了()。
A.孙老师自身的业务精深,可以涉猎广泛的科学文化知识聊以志趣 B.孙老师具备了丰富的文化知识,有利于数学领域的教学 C.孙老师学习到了丰富的条件性知识,有助于补充本体知识 D.孙老师的做法对教学能力的提升没有实质意义
答案
单选题
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答案
主观题
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答案
主观题
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答案
主观题
作为一位老师你错误的批评了一位同学,你会怎么处理
答案
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