360°绩效考核法的考核主体有（ )

根据360度绩效考核法相关内容，顾客考核主体评价的侧重点在于（） 绩效考核的主体包括 ( ) 现代绩效考核和传统人事考核有明显区别，采用360度考核、双向沟通、连续性考核的考核方法是（） 关于绩效考核主体的说法，正确的有（　　）。 关于绩效考核主体的说法，正确的有（）。   以下（）不是360°反馈法在施工成本管理绩效考核中的优点。 绩效考核中的量表法有（）。   绩效考核中的量表法有（ ）。 360度绩效考核影包含哪些方面？ 绩效考核的主体依据是（） 班组月度、年度组织绩效考核应与交易主体内部市场考核贯通设计，推广、等绩效考核模式（） 下列关于绩效考核主体的说法，正确的有（ ）。 下列绩效考核内容中，属于绩效考核项目的有（ ） 下列绩效考核内容中，属于绩效考核项目的有( )。 本例中，绩效考核的主体包括（）。 固定绩效考核是变动绩效考核的补充，固定绩效考核反映当月运行状态，而变动绩效考核反映考核的完成情况（） 绩效考核按考核主体可分为主管考核、自我考核、同事考核、下属考核和顾客考核（） 下列绩效考核活动中，属于绩效考核结果反馈阶段的有（） 下列绩效考核活动中，属于绩效考核准备阶段的有（）。 下列绩效考核活动中,属于绩效考核准备阶段的有（）