分包单位人员，监督签订《劳动合同》，签订过程保留影像资料，并在实名制管理系统中登记（）

有施工分包的，施工承包单位应与分包单位签订合同和安全协议，且劳务分包单位已与其被派遣劳务人员签订劳动合同（） 有施工分包的，施工承包单位应与分包单位签订合同和安全协议，且劳务分包单位已与其被派遣劳务人员签订劳动合同。（　　） 下列关于劳动合同签订过程中的注意事项，表述正确的是() 下列关于劳动合同签订过程中的注意事项，表述正确的是（）。 下列关于劳动合同签订过程中的注意事项，表述错误的是（）。 凡未签订劳动合同的人员，劳务管理人员必须限制分包单位在3日内与每位务工人员签订（），并留存备案。 项目负责收集并根据分包合同约定审核建筑工人劳动合同，监督工人本人签订（） 下列关于劳动合同签订过程中的注意事项，表述不正确的是（）。 合同签订过程包括（） 凡未签订劳动合同的人员，劳务管理人员必须限用人单位在3日内，与每位务工人员签订劳动合同，并留存备案。（） 凡未签订劳动合同的人员，劳务管理人员必须限用人单位在3日内，与每位务工人员签订劳动合同，并留存备案。（） 农民工与用人单位为什么要签订劳动合同？怎样签订劳动合同？ 建筑劳务分包企业与农民工签订劳动合同后，双方应（）劳动合同。 项目经理部的劳务员依据（）要求，监督劳务分包做好劳务人员的劳动合同签订、人员增减变动台账。 《劳动合同管理办法》：集团跨公司调动人员在调入单位缴纳保险但未签订劳动合同的，要按照其加入集团时间长短重新签订劳动合同：3-7年的签订年固定期限劳动合同（） 合同签订过程中应注意（ ）。 用人单位与关键紧缺人才首次签订劳动合同时，应协商签订（ ）以上期限劳动合同。 用人单位与关键紧缺人才首次签订劳动合同时，应协商签订（）以上期限劳动合同 下列人员中可以不与用人单位签订劳动合同的有（）。 下列哪一类人员的劳动合同不与本单位签订（）