（ ）是人力资源规划、人员招聘等日常人事管理活动的重要前提和工具。

人力资源管理与人事管理的关系 什么是人力资源管理？试论述人力资源管理与人事管理之间的关系。 与人事管理相比，人力资源管理更具有（） 人力资源管理和人事管理的区别在于（） 论述人力资源管理与传统人事管理的区别。 关于人事管理与人力资源管理，下列说法错误的是______。 关于人事管理和人力资源管理，下列说法错误的是()。 关于人力资源管理与人事管理的说法，正确的是（）。 试述人力资源管理与传统人事管理的区别。 下列（ ）属于人力资源管理与传统人事管理的区别。 关于人力资源管理、人事管理的说法，正确的有()。 　　人力资源管理与传统的人事管理有哪些区别? 人力资源管理与传统的人事管理有哪些区别 下列（）属于人力资源管理与传统人事管理的区别 公共部门人力资源人事管理权的人事任用包括（）。 人力资源管理的发展先后经历了人事管理，人力资源管理以及战略性人力资源管理，战略性是战略性人力资源管理的（） 关于人事管理与人力资源管理差异的陈述，正确的是（　　）。 关于人事管理与人力资源管理差异的陈述，正确的是（） 人事管理和人力资源管理的差异体现在()。 与传统的人事管理相比，人力资源管理新在何处？