下列关于工作满意度的因素模型陈述不正确的是（）
A. 该模型将工作分解为许多因素，员工的总体满意度由每个因素的满意度累加而得
B. 该模型认为工作满意度是多维的
C. 该模型认为对所有的员工来说，不同的因素对工作满意度的贡献是相同的
D. 该模型强调在调查员工满意度时不要遗漏重要的因素，否则会导致满意度调查结果的片面性
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关于工作满意度的因素模型，下列陈述不正确的是()。
A.该模型将工作分解为许多因素，员工的总体满意度由每一因素的满意度综合而得 B.该模型认为工作满意度是多维的 C.该模型认为对所有的员工来说，不同的因素对工作满意度的贡献是相同的 D.该模型强调在调查员工满意度时不要遗漏重要的因素，否则会导致调查结果的片面性
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下列关于工作满意度的因素模型陈述不正确的是（）。
A.该模型将工作分解为许多因素，员工的总体满意度由每一因素的满意度综合而得 B.该模型认为工作满意度是多维的 C.该模型认为对所有的员工来说，不同的因素对工作满意度的贡献是相同的 D.该模型强调在调查员工满意度时不要遗漏重要的因素，则会导致调查结果的片面性
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下列关于工作满意度的因素模型陈述不正确的是（）
A.该模型将工作分解为许多因素，员工的总体满意度由每个因素的满意度累加而得 B.该模型认为工作满意度是多维的 C.该模型认为对所有的员工来说，不同的因素对工作满意度的贡献是相同的 D.该模型强调在调查员工满意度时不要遗漏重要的因素，否则会导致满意度调查结果的片面性
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14 下列关于工作满意度的因素模型陈述不正确的是()
A.A 该模型将工作分解为许多因素，员工的总体满意度由每一因素的满意度综合而得 B.B 该模型认为工作满意度是多维的 C.不同的因素对工作满意度的贡献是相同的 D.D 该模型强调在调查员工满意度时不要遗漏重要的因素，则会导致调查结果的片面性
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下列关于工作满意度的因素模型的陈述，正确的是( )。
A.工作满意度是多维的 B.将工作分解为许多因素，总体满意度由每一因素的满意度累加而得 C.员工不满的原因是期望没有得到满足 D.进行满意度调查时不要遗漏重要的因素 E.对所有的员工来说，不同的因素对其工作满意度的贡献是相同的
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下列关于工作满意度的因素模型的陈述，正确的是（ ）。
A.工作满意度是多维的 B.将工作分解为许多因素，总体满意度由每一因素的满意度累加而得 C.员工不满的原因是期望没有得到满足 D.进行满意度州查时不要遗漏重要的因素 E.对所有的员工来说，不同的因素对其工作满意度的贡献是相同的
答案
关于工作满意度的因素模型的陈述，正确的是( )。
A.工作满意度是多维的 B.将工作分解为许多因素，总体满意度由每一因素的满意度累加而得 C.员工不满的原因是期望没有得到满足 D.进行满意度调查时不要遗漏重要的因素 E.对所有员工来说，不同的因素对其工作满意度的贡献是相同的
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关于工作满意度的均衡水平因素模型,下列说法不正确的是（）
A.满意度水平在均衡水平上下波动 B.工作中的情境因素或某些事件可以暂时改变员工的满意度水平 C.加薪可以持久提高员工的满意度水平 D.每个员工都有其典型的工作满意度水平,称为均衡水平
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关于工作满意度因素模型的陈述，错误的是（）。
A.员工对于工作中的每一因素都存在不同的满意度，不存在总体的满意度 B.常见的影响工作满意度的因素包括薪酬、工作条件、组织的政策、同事等 C.对于不同员工而言，不同的因素可能对其工作满意度有不同的贡献 D.使用该模型调查工作满意度时，需要注意不要遗漏重要的因素，以防止片面的结果
答案
关于工作满意度因素模型的陈述，错误的是()。
A.员工对于工作中的每一因素都存在不同的满意度，不存在总体的满意度 B.常见的影响工作满意度的因素包括薪酬、工作条件、企业政策、同事等 C.对于不同员工而言，不同因素的重要程度不同 D.使用该模型调查工作满意度时，需要注意不要遗漏重要的因素，以防止片面的结果
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关于工作满意度的均衡水平因素模型的说法，不正确的是()。
下列关于工作满意度的因素模型的描述，正确的是()。
下列关于工作满意度的陈述，正确的是（ ）。
下列关于工作满意度的陈述正确的有（）
下列关于工作满意度的陈述,正确的是（）
下列关于工作满意度的说法不正确的是()。
下列关于工作满意度的说法不正确的是（ ）。
下列关于工作满意度的说法不正确的是（ ）。
关于工作满意度，正确的陈述是（）。
关于工作满意度的因素模型的说法，正确的有( )。
关于工作满意度的因素模型的说法，正确的是()。
关于工作满意度的因素模型的说法，正确的是（）
关于工作满意度的因素模型的说法，正确的有（）。
下列关于工作满意度调查的论述不正确的是( )。
关于工作满意度的陈述，正确的是（ ）。
66 关于工作满意度，正确的陈述是( )。
关于工作满意度的说法，不正确的是（）。
关于工作满意度的说法，不正确的是（ ）。
下列关于员工满意度调查说法不正确的是（ ）。
工作满意度的因素模型观点是（）
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