简述企业培训需求分析在任务分析阶段的工作步骤？
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简述企业培训需求分析在任务分析阶段的工作步骤？
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(2016年11月)简述企业培训需求分析在任务分析阶段的工作步骤。（15分）
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工作任务分析是培训需求信息的重要来源之一，工作任务分析的主要任务在于（）
A.确定培训应该包括哪些内容 B.从企业层面确定目前企业内有哪些方面需要培训 C.确定谁需要或应该接受培训，以及接受什么样的培训 D.确定各人员的职责、权限
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运用任务分析法来分析培训需求，可以把培训需求分为（）。
A.重复性需求 B.短期性需求 C.长期性需求 D.技能需求 E.岗位需求
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项目培训需求分析的方法包括（）和工作任务分析法
A.工作评估分析法 B.工作分配分析法 C.工作绩效分析法 D.工作效率分析法
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在进行培训与开发需求分析时，工作任务分析的目的在于()。
A.考察员工的技能是否达到工作要求 B.确定培训与开发应该包括哪些内容 C.确定谁需要或应该接受培训与开发 D.确定员工应该接受何种形式的培训与开发
答案
需求分析阶段的任务是( )
答案
需求分析阶段的任务是（ ）。
A.A)软件开发方法 B.B)软件开发工具 C.C)软件开发费用 D.D)软件系统功能
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工作任务分析法的分析步骤是（）
A.工作任务梳理 B.工作任务评价 C.学员分析 D.课程内容确定
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需求分析阶段的任务是建立_________。需求分析阶段的基本任务是完成系统的总体设计。
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热门试题
需求分析阶段的任务是建立_________。需求分析阶段的基本任务是完成系统的总体设计
任务分析特别适用于确定（）的培训需求。
需求分析阶段的任务是确定()。
需求分析阶段的任务是确定（）
需求分析阶段的任务是确定()。
在进行管理人员培训需求分析时，工作与任务分析的内容（）
在进行管理人员培训需求分析时，工作任务分析的内容是（ ）。
制订培训计划要做需求评估，需求评估主要入手是从组织分析、任务分析和（）
人力资源管理部门确定培训的需求分析有企业分析、任务分析和人员分析，其分析的方法包括（）
确定培训需求的方法有任务分析法和绩效分析法。
什么是需求分析？需求分析阶段的基本任务是什么？
任务分析的步骤包括（）
制订培训计划要做需求评估，需求评估主要人手是从组织分析、任务分析和（）
需求分析阶段的任务是准确地解决（）
软件需求分析阶段的主要任务是______。
Jackson方法在需求分析阶段的主要步骤包括()。
在培训计划需求评估中，任务分析主要包括确定重要的任务和
第一个阶段分析阶段，要对新员工比较欠缺的工作技能进行培训需求分析？
评估组织的培训需求主要通过组织分析、工作任务分析和（）三种方法来确定.
下面不属于需求分析阶段任务的是
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