根据斯金纳的强化理论，“干得不好就不理不睬”属于下列哪种强化手段（）

斯金纳属于以下哪种心理学的理论流派( ) 试根据斯金纳的理论，简述正强化、负强化、惩罚三者之间的区别。 斯金纳强化理论的基本观点有哪些? 斯金纳强化理论的基本观点有哪些 斯金纳提出的强化理论分为两种类型：正强化和负强化。强化理论认为（）。 斯金纳根据强化作用理论提出的程序教学包含哪些组成要素？ 根据斯金纳的强化观，教育中使用的‘‘警告”，属于()。 根据斯金纳的强化原理，下面属于二级强化物的是 斯金纳的实验中，下次没有食物强化，白鼠就不再按压杠杆 导购如果（）客户的价值,不理不睬,就可能就会错失生意 根据斯金纳的操作性条件作用学说，下列选项属于负强化的是（） 从斯金纳的强化理论可知，通过奖惩手段可以修正员工行为，这属于( ) 试述斯金纳强化理论的基本观点及实施强化时应遵循的原则。 回答乘客询问时，不得不理不睬或边走边回答，不得边工作边回答，不得以摇头、点头等方式回答乘客（） 简述斯金纳根据强化进程的安排，对强化的分类及其含义 简述斯金纳根据强化进程的安排，对强化的分类及其含义。 强化理论是由（ ）大学心理学教授斯金纳最早提出的。 强化理论是美国心理学家斯金纳提出的（） “强化”在斯金纳程序教学法理论中占有核心的地位。（　） 结合斯金纳的强化理论，谈谈管理者应该如何正确运用惩罚