最后的用人单位有证据证明该职业病是先前用人单位的职业危害造成的,由( )承担。

对在检查中最后经确诊的职业病，用人单位应报（）。 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加（）的，其医疗和生活保障由最后的用人单位承担 职业病诊断、鉴定需要用人单位提供有关（）资料时，用人单位应当如实提供 用人单位对职业病病人承担什么责任 用人单位对职业病病人承担什么责任 用人单位如果不按照规定安排职业病病人、疑似职业病病人进行诊治，根据《用人单位职业健康监护监督管理办法》应当（） 用人单位应当保证职业病病人的哪些待遇？ 《职业病防治法》规定,用人单位必须采取有效的职业病防护设施,劳动者应向用人单位购买个人使用的职业病防护用品。( ) 确诊为职业病的，用人单位还应当向（）报告 劳动者确诊为职业病，用人单位应当向 职业病诊断、鉴定时，用人单位应当如实提供（）资料 用人单位在防治职业病工作方面有以下义务（） 《职业病防治法》规定,劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险的,其医疗和生活保障由最后的用人单位承担。( ) 职业病诊断、鉴定需要用人单位提供有关（）和健康监护等资料时，用人单位应当如实提供。 用人单位职业病危害防治应（） 在职业病诊断与鉴定中，用人单位有哪些责任与义务（）。 用人单位违反《用人单位职业健康监护监督管理办法》规定,在报告职业病、疑似职业病过程中弄虚作假的,有关部门可以处__的罚款。 用人单位发现职业病病人时，应及时向谁报告？ 用人单位可否与疑似职业病病人解除劳动合同？ 关于职业病的防治用人单位应承担()责任和义务。