模拟训练法是参加者身处模拟的日常工作环境之中，按照他在实际工作中应有权责来担当与其实际工作类似的角色，模拟性地处理事务。

下列关于模拟训练法的说法正确的是（　　）。 (2015年11月)模拟训练法可以提高受训者的（　　） 。 人员培训中采用模拟训练法的目的是（ ）。 人员培训中采用模拟训练法的目的是（ ）。 在职业培训中模拟训练法主要包括（） 以下对模拟训练法的表述，不正确的是（ ）。 模拟设置未来比赛中可能出现的条件进行的训练方法称为模拟训练法（） 与角色扮演法相比，模拟训练法更侧重于（）. 与角色扮演法相比，模拟训练法更侧重于（） 与角色扮演法相比，模拟训练法更侧重于（）。 模拟真实的工作情景，让参与者模拟日常的工作环境的方法是（） 烟热环境模拟训练的要求（） 模拟训练应当根据模拟的对象、环境，在确保的前提下进行训练（） 模拟训练是为学生参加比赛做好适应性准备。 模拟训练是为学生参加比赛做好适应性准备。 模拟训练是为学生参加比赛做好适应性准备（） 按照比赛条件进行战术模拟训练是战术训练的()之一。 在基本的业务培训方法中，（ ）适宜综合性能力的提高与开发，包括自学、案例研究法、头脑风暴法、模拟训练法、敏感性训练法等。 模拟训练可分为??????????。（ ?????） 沙盘模拟训练有什么优势？