多选题

过程型激励理论着重研究人们选择其所要做的行为的过程及其制约激励水平高低的因素。过程型激励理论包括()。

A. 归因论
B. 期望理论
C. 强化论
D. 公平理论

查看答案
该试题由用户817****98提供 查看答案人数:48282 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户817****98提供 查看答案人数:48283 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
多选题
过程型激励理论着重研究人们选择其所要做的行为的过程及其制约激励水平高低的因素。过程型激励理论包括()。
A.归因论 B.期望理论 C.强化论 D.公平理论
答案
单选题
内容型激励理论着重研究从动机产生到采取行动的心理过程。()
A.正确 B.错误
答案
判断题
内容型激励理论着重研究激发人们行为动机的各种因素
答案
单选题
过程型激励理论着重研究从动机产生到具体采取行动的心理过程。下列属于其代表理论的是()
A.归因论 B.期望理论 C.双因素理论 D.强化理论
答案
单选题
法约尔的管理过程论着重研究
A.生产中工人的劳动效率 B.一般管理原理和管理效率 C.理想的行政组织理论 D.生产过程中的人际关系 E.管理活动中要遵循14项原则
答案
主观题
法约尔的管理过程论着重研究
答案
单选题
法约尔的管理过程论着重研究()
A.生产中工人的劳动效率 B.一般管理原理和管理效率 C.理想的行政组织理论 D.生产过程中的人际关系 E.踩踩踩踩踩踩
答案
单选题
组织管理理论着重研究()
A.管理职能 B.管理职能和整个组织结构 C.组织结构 D.组织活动
答案
单选题
“沉默的螺旋”理论着重研究( )
A.大众传播潜移默化的影响 B.信息社会的阶层分化 C.大众传播对社会行为的影响 D.大众传播同舆论及社会心理的关系
答案
单选题
激励理论大致可以分为三类:内容型激励理论、过程型激励理论和行为改造型激励理论。下列属于过程型激励理论研究内容的是()
A.有挑战性的工作和奖赏通过何种途径让员工努力 B.利用不同事物对员工进行针对性的刺激,对员工行为进行修正 C.好的工作环境让人们乐于工作 D.食物可以满足人的生存需要
答案
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位