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劳务管理计划应包括()
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劳务管理计划应包括()
A. 资金计划
B. 成本计划
C. 施工计划
D. 应急预案
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单选题
劳务管理计划应包括()
A.资金计划 B.成本计划 C.施工计划 D.应急预案
答案
多选题
劳务管理计划主要包括()
A.人员配备计划 B.成本计划 C.教育培训计划 D.考核计划 E.应急预案
答案
多选题
劳务需求计划应包括:()。
A.引进劳务企业或施工队伍的资质类别、等级、规模和引进的渠道 B.引进企业或施工队伍进场的具体时间 C.入场安全教育培训 D.住宿管理等内容
答案
多选题
劳务需求计划应包括()。
A.引进劳务企业 B.在施工程考察 C.劳务分包招投标 D.分包合同签订
答案
多选题
劳务管理计划包括:人员的配备计划与()。
A.教育培训计划 B.考核计划 C.应急预案 D.人员的出勤计划
答案
多选题
劳务管理计划的内容主要包括( )。
A.人员配置计划 B.教育培训计划 C.考核计划 D.淘汰计划 E.应急预案
答案
单选题
劳务管理计划的内容不包括( )。
A.人员配置计划 B.教育培训计划 C.考核计划 D.奖罚计划
答案
多选题
劳务管理计划的内容主要包括( )
A.劳务用工人员配置计划; B.劳务人员教育培训计划; C.考核计划; D.淘汰计划; E.劳务用工应急预案;
答案
单选题
劳务管理计划的内容不包括( )。
A.劳务用工人员配置计划; B.劳务人员教育培训计划; C.考核计划; D.奖罚计划;
答案
判断题
劳务管理计划包括:人员的配备计划、教育培训计划、考核计划、应急预案。()
A.正确 B.错误
答案
热门试题
劳务管理计划包括:人员的配备计划、教育培训计划、考核计划、应急预案()
下列不能通过实施劳务管理计划,达到劳务管理计划的任务的是()
劳务净需求涉及引进新的施工队伍时,劳务需求计划应包括()内容。
劳务需求计划不包括()。
施工组织设计的主要施工管理计划应包括进度管理计划、质量管理计划、安全管理计划、环境管理计划、成本管理计划以及其他管理计划等内容。其中其他管理计划应包括()等。
通过劳务管理计划的实施,使对劳务队伍的日常劳务管理工作更加规范。()
通过劳务管理计划的实施,使对劳务队伍的日常劳务管理工作更加规范。()
劳务培训计划的编制原则包括( )。
劳务管理计划应围绕国家、地方政府行政部门对施工企业及劳务分包管理规定和企业(项目)的()要求制定。
危机管理计划中,计划管理部分的内容应包括()。
通过劳务管理计划的实施,掌握企业()
通过劳务管理计划的实施,合理组织和()工程所需劳务队伍。
劳务用工需求计划表中包括()
各项管理计划的制订应根据项目的特点有所侧重。其他管理计划应包括绿色施工管理计划、合同管理计划等,不包括()
主要施工管理计划应包括以及其他管理计划等内容()
通过劳务管理计划的实施,使对劳务队伍的()工作更加规范。
劳务管理计划的主要内容有哪些()
下列哪个计划不属于劳务管理计划的主要内容()
劳务培训计划的编制原则不包括( )。
施工管理计划应包括哪些内容?
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