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各分支行、分行各部室对本单位员工行为管理工作承担管理责任()

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单选题
各分支行、分行各部室对本单位员工行为管理工作承担()
A.主体责任 B.重要责任 C.第一责任 D.管理责任
答案
判断题
各分支行、分行各部室对本单位员工行为管理工作承担管理责任()
答案
主观题
各分支行对本机构贷后管理工作全面负责,指导、督促客户经理的贷后管理工作
答案
单选题
分行各业务管理部门在对本部门员工的行为管理负有主体责任的同时,对本条线员工行为管理工作承担()
A.直接责任 B.第一责任 C.重要责任 D.管理责任
答案
多选题
根据《员工行为管理办法》规定,总行各部门、各支行、各村镇银行负责人应高度重视员工行为管理工作,并履行以下职责()
A.不定期组织员工学习各项规章制度.提高员工执行制度的自觉性 B.定期组织员工学习各项规章制度.提高员工执行制度的自觉性 C.加强员工行为检查.监督,及时纠正员工的违规行为 D.密切关注员工行为.发现员工有禁止或异常行为的,应及时向员工行为管理部门报告
答案
单选题
承担本网点员工行为管理的主体责任,负责组织落实本网点员工行为管理工作()
A.网点主要负责人 B.营运主管 C.营销主管 D.营运副理
答案
多选题
依据分支行管理办法,各分、支行应建立本单位,制定所在分、支行风险管理各项政策、制度、考核办法()
A.风险排查管理体系 B.全面风险管理战略 C.授信风险管理体系 D.合规管理
答案
单选题
根据《广东华兴银行员工行为守则》,各单位对本单位员工行为管理承担主体责任,不包括()
A.组织对员工违规行为进行问责 B.组织开展员工异常行为排查,发现员工异常行为及时分析、报告 C.根据员工行为管理牵头部门安排,组织开展本单位从业人员行为年度评估工作 D.针对监测和排查发现的问题,落实员工行为管理牵头部门各项要求,消除风险隐患
答案
单选题
根据《广东华兴银行员工行为管理办法》,员工行为管理牵头部门,履行具体统筹、协调和督导本分行的员工行为管理工作职责,分行的牵头部门是()
A.分行营运管理部门 B.分行法律合规部门 C.分行风险管理部门 D.分行人力资源管理部门
答案
单选题
根据《广东华兴银行员工行为管理办法》,为本分行员工行为管理牵头部门,履行具体统筹、协调和督导本分行的员工行为管理工作等职责()
A.分行综合管理部门 B.分行风险管理部门 C.分行营运管理部门 D.分行法律合规部门
答案
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