魅力型领导的共同特点有()。
A. 追求变革、应变与求实
B. 自信与远见卓识
C. 对目标的坚定信念
D. 不循规蹈矩与清楚的表述能力
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魅力型领导的共同特点有()。
A.追求变革、应变与求实 B.自信与远见卓识 C.对目标的坚定信念 D.不循规蹈矩与清楚的表述能力
答案
简述魅力型领导的特点。
答案
属于魅力型领导者的特征有()。
A.高度自信 B.支配他人的倾向 C.对自己的信念坚定不移 D.有良好的沟通能力 E.强调工作标准、任务的分派
答案
魅力型领导理论认为( )。
A.魅力型领导者促使追随者产生出高于期望的绩效，以及强烈的归属感 B.魅力型领导者的追随者表现出对领导者的高度忠诚和信心 C.魅力型领导者是指具有自信并且信任下属，对下属有高度的期望，有理想化的愿景.以及使用个性化风格的领导者 D.当追随者的自我意识和自我管理水平较低时，魅力型领导者的效果会得到进一步强化 E.魅力型领导者的魅力不随情境发生变化
答案
以下不属于魅力型领导的关键特点是（）
答案
（ ）提出了魅力型领导理论。
A.斯道格迪尔 B.托马斯·卡约尔 C.伯恩斯 D.罗伯特·豪斯
答案
魅力型领导的特征包括（）。
A.自信并信任下属 B.对下属有高度的期望 C.有理想化的愿景 D.使用个性化风格 E.承诺为努力提供奖励
答案
以下哪项结合了交易型、变革型和魅力型领导特点的领导风格（）
A.放任型 B.服务型 C.综合型 D.交互型
答案
属于魅力型领导者非道德特征的有（）。
A.为个人利益使用权力 B.双向沟通 C.激励下属独立思考 D.提升自己的个人愿景 E.从危机中思考与学习
答案
下列关于魅力型领导理论的表述正确的有（）。
A.魅力本身会随情境发生变化 B.追随者表现出对领导者的高度忠诚和信心，效法其价值观和行为 C.魅力型领导会促使追随者产生出高于期望的绩效以及强烈的归属感 D.当追随者显示出更高水平的自我意识和自我管理时，魅力型领导者的效果会得到进一步弱化 E.魅力型领导者是指自信并且信任下属，对下属有高的期望，有理想化的愿景和个性化风格的领导者
答案
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下列关于魅力型领导理论的表述正确的有( )。
下列关于魅力型领导理论的表述正确的有（）。
下列关于魅力型领导理论的表述正确的有( )。
()是魅力型领导的行为方式。
提升魅力型领导的情境包括（ ）。
魅力型领导的道德特征包括（）。
魅力型领导者的特征包括（）
魅力型领导的道德特征，不包括( )。
下列各项属于魅力型领导者的道德特征的有（）
作为团队领导者，小李表现出的魅力型领导的特征有（）。
下列魅力型领导理论认为，正确的是（）
魅力型领导者的特征不包括（）。
魅力型领导者的特征不包括()。
魅力型领导理论认为，领导者的道德特征包括( )。
把领导者分为魅力型领导者和变革型领导者所用的划分标准是（）
魅力型领导者的道德特征不包括( )。
魅力型领导者的非道德特征是（）
关于魅力型领导理论的说法，错误的是（ ）。
关于魅力型领导理论的陈述，错误的是（ ）。
魅力型领导者的非道德特征是( )。
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