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想要实现自己的职业生涯发展目标,必须要有()的措施。
单选题
想要实现自己的职业生涯发展目标,必须要有()的措施。
A. 个性化
B. 针对性强
C. 创新性
D. 与众不同
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单选题
想要实现自己的职业生涯发展目标,必须要有()的措施。
A.个性化 B.针对性强 C.创新性 D.与众不同
答案
单选题
职业生涯发展目标的实现()
A.只要确立了适合的目标就行 B.有没有措施无所谓 C.只要有远大目标即可 D.必须有具体的措施
答案
多选题
员工的职业生涯发展的目标促使员工个人为了实现目标职业生涯而努力拼搏,职业生涯目标的设计原则包括( )。
A.目标的明确性原则 B.目标的不测量性原则 C.目标的集中性原则 D.目标的时限性原则 E.目标的相关性原则
答案
判断题
职业生涯发展目标必须符合发展条件。
A.对 B.错
答案
判断题
只有符合自身条件的职业生涯发展目标,才能通过自己的努力得以实现。
A.对 B.错
答案
主观题
要实现职业生涯发展目标,必须强化时间观念,从()做起尽早规划人生
答案
单选题
要实现职业生涯发展目标,必须强化时间观念,从()做起,尽早规划人生。
A.入学 B.就业 C.现在 D.积蓄一定实力时
答案
主观题
个人的职业生涯规划非常重要,只有明确自己目标才能实现目标。良好的职业生涯规划的特征是:
答案
主观题
职业生涯发展目标分为( )。
答案
判断题
职业生涯规划有助于帮助自己确定职业发展目标
答案
热门试题
职业生涯规划中措施的制订是为了职业目标的实现。
良好的外部条件能促进职业生涯发展目标的实现。
是指为实现职业生涯目标而制定的行动措施?()
是指为实现职业生涯目标而制定的行动措施()
职业生涯发展目标由()构成。
内职业生涯发展是外职业生涯发展的前提,内职业生涯带动外职业生涯的发展()
组织职业生涯管理的通过为员工提供适当的教育、培训、轮岗和提升等发展机会,协助员工实现职业生涯发展目标。因而,组织职业生涯管理的实质是()。
要实现职业生涯规划发展目标,必须强化时间观念,从( )做起,尽早规划人生:
大学生的职业生涯规划最主要的目标包括职业生涯的发展和职业生涯的决定()
大学生的职业生涯规划最主要的目标包括职业生涯的发展和职业生涯的决定()
职业生涯规划与管理的“四部曲”的顺序是( )。 (1)职业生涯发展策略 (2)职业生涯实施管理 (3)职业生涯诊断 (4)职业生涯目标与标准
实现职业生涯发展目标的条件包括内部条件和整体条件。
要实现职业生涯发展目标,必须强化时间观念,从大一做起,尽早规划人生。
(单选题) 要实现职业生涯发展目标,必须强化时间观念,从( )做起,尽早规划人生。
传统的职业生涯概念认为员工应该承担起自己职业生涯发展的主要责任。
职业生涯成功只需处理好内职业生涯发展,无需考虑外职业生涯发展。
把自己的职业生涯发展融合于行业发展之中,借行业发展提供的机遇发展自己,会让个人的职业生涯发展更顺利。
中职生应坚持()的原则来选择适合自己的职业生涯发展目标。
选择职业生涯发展目标正确做法是()
职业生涯发展阶段理论主要有()。
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