（　　）是将几种比较有效的绩效考评方法综合在一起，对组织或员工个人进行考评。

当企业只有一种或很少几种产品，或者企业产品的市场营销方式大体相同时，（）组织比较有效。 对幼儿来说，联想法是比较有效的回忆方法。（　　） 对幼儿来说,联想法是比较有效的回忆方法（） 比较适合对从事科研，教学工作的人员进行考评的绩效考评方法是（ ）。 比较适合对从事科研教学工作的人员进行考评的绩效考评方法是（） 综合型绩效考评方法包括 （ ） 综合型绩效考评方法包括（　　） 综合型绩效考评方法包括（ ）。 综合型绩效考评方法包括（） 简述综合型绩效考评方法。 综合型绩效考评方法包括（）。 简述绩效考评校标的概念和种类，对不同类型的考评方法进行比较。 以下哪一种检测方法对发现冒充/伪装攻击比较有效（） 与员工一起沟通，设计绩效考评的指标和绩效目标的应该是（） 目前唯一比较有效的治疗胃癌的方法是（） 目前唯一比较有效的治疗胃癌的方法是 以下方法中，有效性特别好，开发性比较好，经济性比较差的绩效考评方法是()。 综合型的绩效考评方法包括的是（　　）。 下列属于综合型绩效考评方法的是（　　）。 综合型的绩效考评方法包括()。