公司在对员工进行定期体检时，发现一名员工患了职业病，在给予一定的补偿后，应当立即与该员工解除劳动合同（）

员工可拒绝进行没有职业病防护措施的作业。（） 怀疑自己患了职业病，应该到（）的依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断 怀疑自己患了职业病，应该到（）的依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。 赵某为危险货物码头新入职员工，岗前职业健康体检时，发现为职业禁忌证，根据公司《职业病防治管理办法》，该公司应（） 如果怀疑自己患了职业病，可以到哪里进行诊断？ 如果怀疑自己患了职业病，可以到哪里进行诊断 对从事接触职业病危害作业的员工，集团公司按照有关规定组织员工进行哪些的职业健康检查？ 对从事接触职业病危害作业的员工，集团公司按照有关规定组织员工进行哪些的职业健康检查 对发现患有职业病的员工，立即通知并提供治疗及康复条件并妥善安置（） 职业病诊断机构在进行职业病诊断时，应当组织四名以上双数职业病诊断医师进行集体诊断。（） 定期对员工进行健康体检,并建立《员工健康档案》;每次体检结束后,对员工提供预防疾病和的医学建议（） (2017年11月)企业应安排员工定期进行体检，发现疾病时应当及时() 公司接触职业病危害因素的员工每年进行一次职业健康检查（） 职业病诊断机构在进行职业病诊断时，应当组织（）名以上取得职业病诊断资格的执业医师进行集体诊断。 怀疑自己患了职业病，应该到本人居住地的依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断（） 路达依法对有职业病危害因素接触的员工安排的职业健康体检有（） 对从事接触职业病危害作业的员工，应按有关规定提供有效的职业病（）和（） 对从事接触职业病危害作业的员工，应按有关规定提供有效的职业病（）和（） 根据《职业病防治法》的规定，员工在工作中发现患有职业病，应由谁承担责任？（） 某公司在组织员工体检时，发现四名员工分别患有肺结核、糖尿病、色盲和甲肝等疾病，那么与他们一起工作的员工可能被传染的一组是（）