多选题

向个人提供自我评估工具和机会的具体方法包括()

A. 职业生涯讨论会
B. 提供职业生涯手册
C. 工作轮换
D. 职业生涯指导与咨询
E. 退休前讨论会

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多选题
向个人提供自我评估工具和机会的具体方法包括()
A.职业生涯讨论会 B.提供职业生涯手册 C.工作轮换 D.职业生涯指导与咨询 E.退休前讨论会
答案
多选题
向个人提供自我评估工具和机会的具体方法包括()。
A.职业生涯讨论会 B.提供职业生涯手册 C.工作轮换 D.职业生涯指导与咨询 E.退休前讨论会
答案
多选题
为个人提供自我评估工具和机会的具体方法包括()
A.职业生涯讨论会 B.提供职业生涯手册 C.工作轮换 D.职业生涯指导与咨询 E.退休前讨论会
答案
多选题
在个人层次的职业生涯管理方法中,给个人提供自我评估工具和机会的具体方法有()。
A.入职前讨论会 B.退休前讨论会 C.职业生涯讨论会 D.提供职业生涯手册 E.职业生涯指导与咨询
答案
多选题
在个人层次的职业生涯管理方法中,给个人提供自我评估工具和机会的具体方法有(    )。
A.入职前讨论会 B.退休前讨论会 C.职业生涯讨论会 D.提供职业生涯手册 E.职业生涯指导与咨询
答案
多选题
教师进行自我心理调适的具体方法包括()。
A.改变自我法 B.多角度比较法 C.巧用暗示法 D.自我粉饰法
答案
单选题
培训效果反应评估的具体方法不包括()
A.访谈法 B.电话调查 C.笔试法 D.综合座谈
答案
单选题
培训效果反应评估的具体方法不包括(  )。
A.访谈法 B.问卷调查法 C.提问法 D.综合座谈法
答案
多选题
增值税纳税评估可使用的具体方法包括()。
A.投入产出法 B.设备生产能力法 C.工业增加值评估分析法 D.税负对比分析法
答案
多选题
评估项目的具体方法是( )。
A.需求评估 B.评估的可行性测定 C.过程分析 D.项目结果分析 E.项目监测
答案
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