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用人单位按什么标准支付职工经济补偿金

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用人单位按什么标准支付职工经济补偿金
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用人单位按什么标准支付职工经济补偿金
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多选题
下列哪些情形,用人单位需要支付经济补偿金()
A.经用人单位提出,与劳动者协商一致解除劳动合同的 B.劳动合同到期终止,用人单位不愿再续签的 C.用人单位按最低基数标准缴纳社保,劳动者以用人单位未足额缴纳社保为由解除劳动合同的 D.用人单位违法解除劳动合同的
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用人单位可以经济补偿金
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单选题
劳动合同依法解除,用人单位支付经济补偿金的标准,()不正确
A.按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付1个月工资的标准 B.月工资是指劳动者在合同解除前的上月工资 C.劳动者月工资超过本地区上年度职工月工资3倍,按3倍付 D.劳动者月工资超过本地区上年度职工月工资3倍,经济补偿的年限最高不超过12年
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主观题
什么情况下解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿金
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主观题
什么情况下解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿金
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多选题
用人单位应当支付劳动者经济补偿金的情形包括( )。
A.由用人单位提出,合同双方协商一致后解除 B.劳动合同因双方约定的终止条件而终止 C.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件 D.用人单位濒临破产进入法定整顿期间确需裁减人员
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单选题
用人单位应向劳动者支付经济补偿金的情形有()
A.劳动合同期满 B.劳动合同因合同双方当事人协商一致由用人单位提出解除 C.劳动者提出解除劳动合同 D.用人单位提出解除劳动合同
答案
多选题
下列哪些情形下用人单位应向劳动者支付经济补偿金()
A.甲在合同约定的试用期内辞职的 B.乙因企业经济性裁员被迫失业的 C.丙不能胜任岗位工作,经过企业培训后仍不能胜任工作的而被解雇 D.丁提出与所在企业协商一致解除劳动关系
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下列情形中,用人单位不需要支付经济补偿金的是: 用人单位支付的解除劳动合同经济补偿金列支科目为() 下列()情况下,用人单位应当支付劳动者经济补偿金。 下列情形中,用人单位不需要支付经济补偿金的是(  )。 用人单位应当支付劳动者经济补偿金的情况包括以下哪些() 下列不属于用人单位应当支付经济补偿金的情形的是( )。 经济补偿金是用人单位的法定义务。() 用人单位解除劳动合同后,未按规定给予劳动者经济补偿的,除全额发给经济补偿金外,还须按该经济补偿金数额的50%支付额外经济补偿金 用人单位解除劳动合同后,未按规定给予劳动者经济补偿的,除全额发给经济补偿金外,还须按该经济补偿金数额的()支付额外经济补偿金。 下列情形中,用人单位不需要支付经济补偿金的是(    )。 下列情形中用人单位无须向劳动者支付经济补偿金的是( ) 下列情形中用人单位无须向劳动者支付经济补偿金的是() 下列情形中用人单位无须向劳动者支付经济补偿金的是() 下列属于用人单位需要向劳动者支付经济补偿金的情形是()。   用人单位按被裁减人员在单位工作年限支付经济补偿金。在单位工作的时间每满1年,发给相当于()个月工资的经济补偿金 用人单位可以随时解除劳动合同,且用人单位不必支付经济补偿金,但需同时满足以下条件( ? )。 下列情况下,用人单位应当支付给劳动者经济补偿金的是() 以下情形中,用人单位需向劳动者支付经济补偿金的是()。 下列情形中劳动者主张用人单位支付经济补偿金,应予支持的是() 下列情形中劳动者主张用人单位支付经济补偿金,应予支持的是()
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