多选题

绩效管理模块主要实现( )和( )过程中各要素的管理功能。

A. 绩效分析;
B. 业绩评价;
C. 激励管理;
D. 评价分析;

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多选题
绩效管理模块主要实现( )和( )过程中各要素的管理功能。
A.绩效分析; B.业绩评价; C.激励管理; D.评价分析;
答案
判断题
绩效管理是对绩效实现过程中各要素的管理,以激励员工业绩持续改进并全面实现战略目标的一种管理活动()
答案
单选题
绩效管理是对绩效()过程中各要素的管理,以激励员工业绩持续改进并最终实现战略目标的一种管理活动。
A.计划 B.实现 C.组织 D.考核
答案
多选题
绩效管理是对绩效实现过程中各要素的管理,通过建立(),将绩效成绩用于企业日常管理活动中,以激励员工业绩持续改进并最终实现战略目标的一种管理活动
A.企业战略 B.企业目标 C.目标分解 D.业绩评价
答案
单选题
绩效管理是对()实现过程中各要素的管理,将绩效成绩用于企业日常管理活动中,以激励员工业绩持续改进并最终实现战略目标的一种管理活动。
A.绩效 B.目标 C.计划 D.业绩
答案
判断题
绩效管理是对绩效实现过程中单独、特定要素的管理()
答案
多选题
在绩效管理过程中,绩效沟通贯穿始终,主要包括(  )。
A.绩效计划沟通 B.绩效辅导沟通 C.绩效反馈沟通 D.绩效考核沟通 E.绩效改进沟通
答案
单选题
( )活动是绩效管理活动过程中的最后一个要素。
A.指导 B.激励 C.控制 D.奖励
答案
单选题
在实施绩效管理的过程中,可以发现员工存在的不足,在此基础上有针对性地进行改进和培训。从而不断提高员工的素质,在工作过程中帮助他们改进绩效,因此绩效管理只看重绩效的实现结果,并不看重绩效的实现过程()
A.正确 B.错误
答案
多选题
绩效实施和管理市保证绩效计划完成和落实的中间过程,在这一过程中主要的特点包括()
A.持续沟通 B.及时反馈 C.提供支持 D.绩效沟通
答案
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