下列关键岗位界定方法中，属于定性评估的是（）。

下列各项中，属于用以风险评估常见的定性方法是（） 在下列评估分析方法中属于定性分析的是（） 下列投资项目评估方法中，属于定性分析的()。 下列各项中,属于用以评估风险影响的常见的定性方法是()。 下列属于风险评估定性方法的有（） 下列选项中，属于以定性分析为主的政策评估方法的是（） 下列选项中属于培训评估方法定性分析法是（　　）。 在下列常见的对劳动规章制评估方法中，属于定性分析方法的是（） 下列属于投资项目评估定性分析方法的是()。 以下关键岗位界定方法中，哪种需要重复评价三次取平均值（） 下列选项中，属于培训评估方法定性分析法的是（　　）。 下列属于技术创新决策的定性评估方法的是（） 以下关键岗位的界定方法中，哪种需要重复评价三次取平均值（）。 政策评估方法是政策评估主体在进行政策评估过程中采取的所有方法的总称，通常可以分为定性评估方法和定量评估方法两种。下列选项中，属于定量评估方法的是： 下列选项中，属于定性评估法的是（）。 以下属于定性评估方法的是（） 以下属于定性评估方法的是（） 下列属于投资项目评估定性分析方法的有（ ）。 在构建岗位胜任特征模型的方法中，（）属于定性研究。 进行风险评估时，应将定性方法和定量方法相结合。下列属于定性方法的有（）。