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简述绩效管理及其区别于其它纯粹管理的地方

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多选题
绩效管理与绩效评估既有区别也有联系。以下关于绩效评估和绩效管理的区别,哪些说法是正确的()
A.在人性观上,绩效评估的人性观是人性恶,绩效管理的人性观是人性善 B.在内容上,绩效评估是事后评价,绩效管理是事后评价和绩效改进 C.在参与方式上,绩效评估是管理者和员工共同参与,而绩效管理过程员工不参与 D.在效果上,绩效评估不能真实反映客观情况,而绩效管理较能真实反映客观情况 E.在侧重点上,绩效评估侧重评估过程的执行,绩效管理侧重持续沟通和反馈
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单选题
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A.两者的作用不用 B.两者的侧重点不同 C.两者达到的效果不同 D.两者的工具不同
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