劳动合同的法定条款包括哪些内容？
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根据我国劳动合同法，劳动合同的法定条款包括()等内容。
A.劳动合同期限 B.劳动报酬 C.社会保险 D.试用期 E.福利待遇
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根据我国劳动合同法，劳动合同的法定条款包括( )等内容。
A.劳动合同期限 B.劳动报酬 C.社会保险 D.合作—积极型劳动关系氛围对应的员工行为之一是信息分享
答案
根据我国劳动合同法，劳动合同的法定条款包括（）等内容
A.劳动合同期限 B.劳动报酬 C.社会保险 D.福利待遇
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劳动合同的法定条款包括哪些内容?
答案
劳动合同的法定条款包括哪些内容？
答案
劳动合同内容有法定必备条款和当事人任意约定条款之分，下列属于劳动合同法定条款的是（）
A.劳动合同期限 B.培训 C.社会保险 D.福利待遇
答案
《劳动合同法》规定，劳动合同应当具备（ ）等法定条款。
A.社会保险 B.劳动保护 C.工作内容 D.工作时间 E.奖金
答案
根据我国劳动合同法，劳动合同的法定条款包括（）等内客。
A.劳动合同期限 B.劳动报酬 C.社会保险 D.试用期 E.福利待遇
答案
是劳动合同法定必备条款的是（）。
A.工作内容和工作地点 B.试用期 C.补充保险和福利待遇 D.劳动报酬
答案
下列属于劳动合同法定条款的有（ ）。
A.保守商业秘密和竞争限制条款 B.劳动报酬条款 C.社会保险条款 D.试用期条款 E.培训条款
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《劳动合同法》规定劳动合同应当具备哪些条款？
劳动合同包括法定条款和约定条款，下面（）属于约定条款内容。
企业劳动合同的条款中，法定条款的内容不包括（ ）。
企业劳动合同的条款中，法定条款的内容不包括（）
以下属于劳动合同法定条款的是（）
劳动合同有哪些法定条款?
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根据劳动合同法第十七条第二款规定，劳动合同除必备条款外，当事人可以协商约定其他内容，下列哪些条款属于法定可备条款？（ ）。
劳动合同的内容条款都是法定必备条款。
下列选项中属于劳动合同法定条款的是( )
以下属于劳动合同法定必备条款的是（）。
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根据《劳动合同法》规定，下列哪些是劳动合同的必备条款（）
以下（）属于劳动合同法中的法定可备条款。
根据《劳动合同法》，劳动合同应当具备的条款包括( )
劳动合同中，法定条款不包括（ ）。
劳动合同中，法定条款不包括（ ）
劳动合同的法定条款不包括（）
下列属于劳动合同法定内容的是（）
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