多选题

.关于集体合同争议处理的管辖,说法正确的是:()

A. 企业因签订集体合同发生争议的处理,由县、市劳动争议仲裁委员会负责
B. 市、地直属企业和驻市中央直属企业、省直属企业由市、地劳动争议仲裁委员会负责
C. 跨省企业由省劳动争议仲裁委员会负责
D. 集体合同争议的处理不能协商

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多选题
.关于集体合同争议处理的管辖,说法正确的是:()
A.企业因签订集体合同发生争议的处理,由县、市劳动争议仲裁委员会负责 B.市、地直属企业和驻市中央直属企业、省直属企业由市、地劳动争议仲裁委员会负责 C.跨省企业由省劳动争议仲裁委员会负责 D.集体合同争议的处理不能协商
答案
主观题
简答题简述集体合同争议处理的原则和程序。
答案
单选题
下列关于区域性、行业性集体合同效力和争议处理的叙述,错误的是()。
A.按照规定签订的区域性 B.企业签订的集体合同,其标准可以低于区域性 C.对在区域性 D.劳动保障行政部门认为必要适时可以进行调解处理
答案
单选题
下列关于区域性、行业性集体合同效力和争议处理的叙述,错误的是()。
A.按照规定签订的区域性、行业性集体合同,对辖区内签约的所有企业和职工均具有约束力 B.企业签订的集体合同,其标准可以低于区域性、行业性集体合同的规定 C.对在区域性、行业性集体协商过程中发生的争议,双方当事人不能协商解决的,当事人一方或双方可以书面向辖区内的劳动保障行政部门提出协调处理申请 D.劳动保障行政部门认为必要适时可以进行调解处理
答案
主观题
对于集体合同争议的协调处理,()应当组织()和()等三方面的人员,共同协调处理集体协商争议。集体协商争议处理实行属地管辖,具体管辖范围由省级劳动保障行政部门规定
答案
单选题
因订立或者履行()方案发生争议的,按照国家有关集体合同争议处理规定执行。
A.企业年金 B. C.职业年金 D. E.个人年金 F. G.个人所得税
答案
单选题
因订立或者履行()方案发生争议的,按照国家有关集体合同争议处理规定执行。
A.企业年金 B.职业年金 C.个人年金 D.个人所得税
答案
单选题
集体协商争议处理实行属地管辖,具体管辖范围由()规定。
A.人力资源和社会保障部 B.省级劳动保障行政部门 C.市级劳动保障行政部门 D.县级劳动保障行政部门
答案
判断题
职工招用、集体合同、提升晋级、职称评聘、薪酬管理、奖励处罚、劳动争议处理等属于厂务公开内容()
答案
多选题
处理集体合同争议应遵循什么原则:()
A.合法 B.公正 C.及时 D.着重调解
答案
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