下列各项叙述中，属于影响企业人力资源规划的外部环境的是（ ）

()属于人力资源规划的外部环境。 人力资源规划受企业内外部环境的影响，其中外部环境因素包括( )。 影响人力资源规划的外部环境有因素（） 影响人力资源规划的外部环境因素包括（　　）。 简述企业人力资源战略规划外部环境的影响因素和对外部环境的分析内容。 企业人力资源规划的外部环境不包括（　　）。 人力资源战略规划的企业外部环境包括（）。 人力资源战略规划的企业外部环境包括（　　）。 (2013.10多27)影响人力资源规划的外部环境有 ( ) 影响人力资源规划制定的外部环境因素主要有（）。 影响企业人力资源管理的外部环境因素包括( )。 影响企业人力资源管理的外部环境因素包括( )． 下列人力资源信息中，属于外部环境信息的有（　　）。 下列人力资源信息中,属于外部环境信息的有（） 下列人力资源信息中，属于外部环境信息的有( )。 下列人力资源信息中，属于外部环境信息的有()。 下列人力资源信息中，属于外部环境信息的有（）。 企业人力资源规划主要受内部环境的制约，与外部环境关系不显著。 影响企业人力资源管理的外部环境因素不包括( )． 人力资源规划在企业中的主要作用是指导企业未来人员配备，以满足业务发展的需要。其中企业哪些外部环境因素对决定人力资源规划有重要影响（）