文职人员可以解除聘用合同的情形有()。

聘用单位执行作战和()任务时，文职人员应当停止休假、探亲。 受聘人员有下列哪种情形之一的，聘用单位可以随时单方面解除聘用合同（） 受聘人员有以下哪种情形，聘用单位不可以随时单方面解除聘用合同是:（） ：受聘人员在下列哪种情形下，聘用单位不可以解除聘用合同（ ） 聘用单位应当对文职人员进行全面考核，其考核内容包括()。 涉密岗位文职人员不得因私出国（境），其他文职人员确需因私出国（境），由本人提出书面申请，聘用单位审核，最终的审批机关是（ ）。 事业单位受聘人员可以随时单方面解除聘用合同的情形有（） 聘用单位应当将文职人员培训纳入本单位人员培训规划计划，统一组织实施。文职人员培训包括岗前培训、在职培训、（ ）。 聘用单位应当将文职人员培训纳入本单位人员培训规划计划，统一组织实施。文职人员培训包括岗前培训、在职培训、（） 受聘人员可以随时单方面解除聘用合同的情形是（） 受聘人员有下列情形时，聘用单位可随时单方面解除聘用合同（）。 《中国人民解放军文职人员条例》规定，文职人员是按编制聘用到军队工作，履行现役干部同类岗位相应职责的非现役人员，以下对文职人员的性质地位理解不正确的是：（ ） 下列（）情形，事业单位受聘人员可以随时告知聘用单位单方面解除聘用合同 受聘人员有下列情形之一的，聘用单位可以提前30日书面通知解除聘用合同的是（） 聘用单位应当加强对文职人员的保密管理，下列说法中正确的是()。 依据《事业单位人事管理条列》的规定，事业单位提前30日书面通知，可以解除聘用合同情形有（） 有下列情形者，受聘人员可随时单方面解除聘用合同（）。 受聘人员单方即时解除聘用合同的情形是（）。 军队聘用单位与文职人员之间因人事关系而发生纠纷属于人事争议。 事业单位受聘人员有下列（）情形的，聘用单位可随时单方面解除聘用合同