多选题

(2017年5月)集体合同在协调劳动关系中的重要作用体现在(  )。

A. 维护职工的合法权益
B. 加强企业的民主管理
C. 有利于调解处理劳动争议
D. 有利于企业约束员工行为
E. 弥补劳动法律法规的不足

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多选题
(2017年5月)集体合同在协调劳动关系中的重要作用体现在(  )。
A.维护职工的合法权益 B.加强企业的民主管理 C.有利于调解处理劳动争议 D.有利于企业约束员工行为 E.弥补劳动法律法规的不足
答案
多选题
集体合同在协调劳动关系中的重要作用包括( ).
A.有利于企业约束员工 B.加强企业的民主管理 C.有利于协调劳动关系 D.维护职工的合法权益 E.弥补劳动法律法规的不足
答案
多选题
集体合同在协调劳动关系中的重要作用体现在(  )
A.维护职工的合法权益 B.加强企业的民主管理 C.有利于调解处理劳动争议 D.有利于企业约束员工行为 E.弥补劳动法律法规的不足
答案
主观题
集体合同制度在协调劳动关系中的重要意义是什么?订立集体合同应遵守哪些原则?
答案
多选题
集体合同制度在协调劳动关系中处于重要地位,其意义表现在()
A.有利于协调劳动关系 B.加强企业的民主管理 C.维护职工合法权益 D.弥补劳动法律法规的不足 E.维护集体利益
答案
多选题
集体合同制度在协调劳动关系中处于重要地位,其意义表现在( )。
A.(A)订立集体合同有利于协调劳动关系 B.(B)有利于加强企业的民主管理 C.(C)有利于维护职工全法权益 D.(D)弥补劳动法律法规的不足 E.(E)有利于工会作用的发挥
答案
主观题
简述集体合同的法律特征和重要作用?
答案
主观题
集体合同是调整劳动关系的重要机制。请问:什么是集体合同
答案
主观题
集体合同是调整劳动关系的重要机制。请问:什么是集体合同
答案
单选题
(2017年11月)集体合同与劳动合同的主要区别不包括(  )
A.主体不同 B.功能不同 C.内容不同 D.基础不同
答案
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