单选题

()对专业技术人员来说,是突破自我实现自我的有效手段和必要技能。

A. 自我激励
B. 自我效能
C. 自我管理
D. 自我监督

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单选题
()对专业技术人员来说,是突破自我实现自我的有效手段和必要技能。
A.自我激励 B.自我效能 C.自我管理 D.自我监督
答案
判断题
专业技术人员还可以通过改善专业技术人员身心健康状况来提高自我效能。
答案
单选题
专业技术人员的()是专业技术人员认识世界,增长知识,创新进取,不断提升职业水平,实现自我发展的自觉意志和精神追求。
A.创新能力 B.潜力 C.技术 D.内生力
答案
单选题
专业技术人员进行自我修养的重要保障是()。
A.学习 B.自省 C.自我激励
答案
判断题
专业技术人员的内生动力是专业技术人员认识世界,增长知识,创新进取,不断提升职业水平,实现自我发展的自觉意志和精神追求。
答案
多选题
专业技术人员是吃“技术饭”的,是典型的自我激励者。与管理人员相比,专业技术人员的角色具有以下特点:()
A.碰到技术难题会往后退 B.考虑问题非对即错 C.总希望能找个好老板,好环境,舒舒服服的干一场 D.如果老板不行,就想跳槽,其实这是一种逃避
答案
判断题
专业技术人员内生动力的创新性促使专业技术人员与时俱进,不断进行自我更新,激发源源不断的创新激情和创造能力。
答案
判断题
自我管理能力是在允许专业技术人员对既定工作目标采取不同实现方式的能力。()
答案
判断题
专业技术人员的内生动力是专业技术人员力求认识世界,渴望获取知识和不断探求真理的主观的意向,以及勇于实践,实现自我发展的精神追求。
答案
判断题
专业技术人员的界定——专业技术人员和专业技术管理人员。
答案
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