中国境内职工全年月平均制度工作天数为（）天。

按照职工全年月平均制度工作天数的折算办法，职工季工作日数是()天/季。 按照职工全年月平均制度工作天数的折算办法，职工月工作日数是()天/月。 按照人社部文件职工全年月平均制度工作天数和工资折算办法，季工作日为天（） 根据有关文件的规定，员工全年月平均工作天数调整为（）天。 根据《关于职工全年月平均工资工作时间和工资折算问题的通知》，职工月平均计薪的天数是（） 制度工作时间是指法定工作时间，国家人力资源和社会保障部门有关文件规定，员工全年月平均工作天数调整为（ ）天。 制度工作时间是指法定工作时间，国家人力资源和社会保障部门有关文件规定，员工全年月平均工作天数调整为（）天 月平均应工作天数（月计薪天数）天（） 根据《关于职工全年月平均工资工作时间和工资折算问题的通知》，月计薪天数为(　　) (2018年11月)制度工作时间是指法定工作时间，国家人力资源和社会保障部门有关文件规定，员工全年月平均工作天数调整为（ ）天。 根据《关于职工全年月平均工资工作时间和工资折算问题的通知》的规定，月计薪天数为() 依据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》，年工作日为（ ）天。 已知年日历天数为365天，双休日共104天，法定节日10天，根据有关规定，职工学习天数2天，培训天数1天，探亲天数1天，其他未工作天数5天，则月平均法定工作日为（）天 已知年日历天数为365天。双休日共104天，法定假日10天，根据有关规定，职工学习天数2天，培训天数1天，探亲天数1天，其他未工作天数5天，则月平均法定工作日为(  )天。 无住所个人一个纳税年度内在中国境内累计居住天数，按照个人在中国境内累计停留的天数计算。在中国境内停留的当天满24小时的，计入境内居住天数，在中国境内停留的当天不足24小时的，按半天计入境内居住天数（） 琼斯为外籍个人，在中国境内无住所，同时在中国境内、境外机构担任职务，2012年3月6日来华，12月20日离开。期间琼斯因工作原因，曾于6月8日离境，6月14日返回。在计算个人所得税时，琼斯在中国境内实际工作天数为(　　)天。 琼斯为外籍个人，在中国境内无住所，同时在中国境内、境外机构担任职务，2015年3月6日来华，12月20日离开。期间琼斯因工作原因，曾于6月8日离境，6月14日返回。在计算个人所得税时，琼斯在中国境内实际工作天数为（）天 琼斯为外籍个人，在中国境内无住所，同时在中国境内、境外机构担任职务，2011年3月6日来华，12月20日离开。期间琼斯因工作原因，曾于6月8日离境，6月14日返回。在计算个人所得税时，琼斯在中国境内实际工作天数为（）天 约翰为外籍个人，在中国境内无住所，同时在中国境内、境外机构担任职务，2019年3月6日来华，12月20日离开。期间约翰因工作原因，曾于6月8日离境，6月14日返回。在计算个人所得税时，约翰在中国境内实际工作天数为( ) 天。 琼斯为外籍个人，在中国境内无住所，同时在中国境内、境外机构担任职务，2017年3月6日来华，12月20日离开。期间琼斯因工作原因，曾于6月8日离境，6月14日返回。在计算个人所得税时，琼斯在中国境内实际工作天数为（ ）天。