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()是了解员工岗位信息最好的方法
单选题
()是了解员工岗位信息最好的方法
A. 问卷调查
B. 面谈法
C. 关键事件法
D. 工作实践与工作日写实法
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单选题
()是了解员工岗位信息最好的方法
A.问卷调查 B.面谈法 C.关键事件法 D.工作实践与工作日写实法
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判断题
工作实践与工作日写实法是了解岗位信息的最好方法()
答案
单选题
教师了解幼儿最好的信息来源是()
A.同龄伙伴 B.园长 C.社区人士 D.家长
答案
单选题
是了解当前系统的最好方法()
A.现场观察 B.问卷法 C.访谈法 D.座谈法
答案
单选题
教师了解幼儿的最好的信息来源是( )。
A.同伴 B.家长 C.保育员 D.社区人士
答案
单选题
了解客户、收集信息的最好时机是( )。
A.开户 B.调研 C.问卷 D.面谈
答案
单选题
在员工招聘中,具有通过员工个人材料了解各种信息,寻找合适人选特点的内部选拔方法是()
A.推荐法 B.档案法 C.布告法 D.选举法
答案
主观题
()是教师了解幼儿的最好的信息源。
答案
单选题
幼儿教师了解幼儿最好的信息来源是( )。
A.同龄人 B.社区人士 C.家长 D.教养员
答案
单选题
幼儿同教师了解幼儿最好的信息来源是( )。
A.同龄人 B.社区人士 C.家长 D.教养员
答案
热门试题
幼儿教师了解儿童最好的信息来源是()
了解幼儿最重要的途径或了解幼儿最好的方法是()
员工进入新岗位后,应慢慢了解本岗位的危险因素。
幼儿同教师了解幼儿最好的信息来源是( )。
教师了解幼儿的最好的信息来源是( )。
记录在各工资额度内各类企业岗位平均工资水平出现的频率,从而了解某类岗位人员工资水平的方法是( )。
幼儿教师深入了解儿童最好的信息来源是()
员工档案可以帮助了解到的员工信息有( )。
员工档案可以帮助了解到员工的信息有()。
员工档案可以帮助了解到员工的信息有()
某企业操作岗位、技术岗位和管理岗位的人数分别是 700,210,140.为了解该企业不同岗位员工的健康状况,采用分层抽样的方法,从这三个岗位的所有员工中随机抽取 300 人进行体检,则应从操作岗位抽取的人数是()
对员工制服最好的保养和处理方法是()。
从员工档案中可以了解到的员工信息有()
从员工档案中可以了解到的员工信息有( )。
调查问卷是了解客户、收集信息的最好时机。( )
在岗位候选人的选拔方法中,能最直接了解应聘者的有关信息()
从员工档案中可以了解到员工( )等方面的信息。
在开展业务时,( )是了解客户、收集信息的最好时机。
培训需求调查中,( )法是调查者亲自到员工工作岗位上去了解员工的具体情况
集团公司外派员工的岗位必须维护海外岗位属性信息()
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