评价中心被认为是现代人员素质测评的一种新办法，起源于（）

人员素质测评是一种客观的、直接的测量手段。 人员素质测评是一种客观的、直接的测量手段（） 评价中心起源于（） 评价中心起源于()。 人员素质测评是一种客观的，间接的和（）测量手段。 人员素质测评是一种客观的、（）和相对的测量手段 人员素质测评中，最普通、最基本的一种面试方式是（） 现代人力资源管理已经被看成是一种（），而不仅仅是一种“成本中心” 现代人力资源管理已经被看成是一种（），而不仅仅是一种“成本中心”。 现代人力资源不仅仅是一种“成本中心”，同时也被看成是（） 美德起源于一种智慧（） 评价中心技术最早起源于（） 评价中心技术最早起源于（） 现代冬季两项是一种滑雪加射击的比赛，起源于（）。 现代人素质的灵魂是（） 飞镖是一种投掷运动，它起源于 评价中心作为人员素质测评的一种重要的技术方法，在其实施过程的准备阶段首先要确定评价中心的目标，它的最普通的目标是（） ()是起源于临床心理学和精神病治疗法的一种测评方法。 作为一种新型的教师评价模式，发展性教师评价起源于我国。() 人员素质测评是对人的（）进行测量和评价。