《劳动法》规定，用人单位可以与（　　）解除合同。

A-A-A-002214劳动法规定，患病或者负伤，在规定的医疗期内的，用人单位可以按规定解除劳动合同（） 《劳动法》规定，劳动者有()情形，用人单位不可以解除劳动合同。 《劳动法》规定，劳动者有（）情形，用人单位不可以解除劳动合同 《劳动法》规定，劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的，用人单位可以解除劳动合同（） 《劳动法》规定,劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的,用人单位可以解除劳动合同.() 根据我国劳动法的规定，劳动者与用人单位可以随时协商解除劳动合同。 《劳动法》规定用人单位解除劳动合同，工会无权提出意见（） 根据我国《劳动法》的规定，劳动者()，用人单位可以解除劳动合同。 根据劳动法的关规定，，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同（） 根据《劳动法》的规定，用人单位不可以随时解除劳动合同的是( )。 根据规定，用人单位可以随时通知劳动者解除合同的情形有（）。 A-A-A-002223劳动法规定，劳动者解除劳动合同，应当提前（）以书面形式通知用人单位（） 劳动者可以随时通知用人单位解除合同的情况是（）。 在用人单位（）情形下，劳动者依法可以单方解除合同 在用人单位（ ）情形下，劳动者依法可以单方解除合同。 根据劳动法的有关规定,,劳动者可以与用人单位解除劳动合（） 根据劳动法的有关规定，()，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。 根据劳动法的有关规定，（），劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。 根据我国《劳动法》的规定，因劳动者（　　），用人单位可以解除劳动合同。 根据劳动法的有关规定，（），劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。