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下列属于管理的全才、全能管理者的是 ( )
单选题
下列属于管理的全才、全能管理者的是 ( )
A. 高层管理者
B. 中层管理者
C. 专业管理者
D. 综合管理者
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单选题
下列属于管理的全才、全能管理者的是 ( )
A.高层管理者 B.中层管理者 C.专业管理者 D.综合管理者
答案
单选题
下列属于中层管理者的是()。
A.董事长 B.总经理 C.车间主任 D.班组长
答案
单选题
下列属于管理者代表职责的是()
A.确保两化融合管理体系及其过程融入组织的经营管理活动 B.组织识别信息化环境下的新型能力及其目标 C.推动并支持其他相关管理者在其职责范围内有效发挥领导作用 D.确保支持条件和资源保障到位
答案
多选题
下列属于管理者决策角色的是()
A.企业家 B.冲突管理者 C.资源分配者 D.谈判者
答案
单选题
组织中的市场营销管理者、财务管理者、生产管理者、人事管理者等都属于()。
A.综合管理者 B.高层管理者 C.专业管理者 D.低层管理者
答案
单选题
管理者对于被管理者属于强势,在沟通时,管理者应该适度保持沉默。()
A.正确 B.错误
答案
多选题
下列属于高层管理者的有()
A.董事长 B.首席执行官 C.总经理 D.项目经理 E.车间主任
答案
单选题
当“全能”管理者离职时,难以找到合适的替代者,这是()组织结构的缺点
A.直线型 B.职能型 C.直线—职能参谋型 D.事业部制
答案
单选题
管理者应具备的技能与管理者的角色联系十分紧密,下列属于人员应具备的管理技能是()
A.某高校的校长经常用自己丰富的经验对年轻教师进行教学工作指导 B.某医院的一名护士长能够在住院医生与护士之间做好协调与沟通 C.某公司的一名总经理能够在公司经营出现状况时,审时度势,做出正确的决策 D.以上均正确
答案
单选题
下列属于管理者面临的内部环境的是()
A.生产力水平 B.社会文化 C.本国的法律制度 D.所处的组织的性质
答案
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管理者按层次划分为高层管理者、中层管理者、基层管理者。
下列属于管理者决策角色的有()
属于管理者特征的是
采用按职能分工实现专业化的管理办法来替代直线型的全能管理者的组织结构是()
网络管理的基本模型由网络管理者、网管代理和管理信息库等要素组成,下列选项中属于网络管理者的操作是()。
管理者具有高层管理者、中层管理者和基层管理者三个层次
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与基层管理者和高层管理者相比,高层管理者更需要的技能是()
高层管理者比中层管理者和基层管理者的管理幅度宽()
大学校长应该属于职能管理者,而不是综合管理者
管理者与被管理者面对面进行的控制活动属于是()
关于有效的管理者与成功的管理者,下列说法中正确的是()。
在高等院校中,校长是高层管理者,院长是中层管理者,教师是基层管理者()
与基层管理者和中层管理者相比,高层管理者更需要具备的技能是( )。
下列不属于管理者人际角色定位的是()
下列哪项是属于期望理论对护理管理者基本启示?( )
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