学习型组织理论中5项技能的核心是（ ）

简单阐述学习型组织所需的五项修炼技能是什么？ 彼得•圣吉在《第五项修炼：学习型组织的艺术与实务》中提出了建立学习型组织的技能，分别是（）   学习型组织理论的代表者是（）。 学习型组织理论的代表者是（） 在构建学习型组织中，具有核心作用的是（） 学习型组织理论的观点有（） 学习型组织理论是新古典组织理论的一种。 学习型组织理论是新古典组织理论的一种（） 学习型组织理论是新古典组织理论的一种。（ ） 学习型组织理论的提出者是（） 创建学习型组织的核心在于实现 彼得圣吉提出学习型组织的五项修炼技能不包括：( )。 彼得·圣吉指出，学习型组织的核心是()。 什么是学习型组织？学习型组织有哪些特点？ 学习型组织理论的集大成者是（） 学习型组织理论的代表人物是()。 学习型组织理论是谁提出来的()。 学习型组织理论是谁提出来的？ 学习型组织理论的提出者是谁（） 学习型组织理论的代表人物是()