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一个学期请病假、事假或病事假累计达到或超过一个学期教学周数()的,应予休学
单选题
一个学期请病假、事假或病事假累计达到或超过一个学期教学周数()的,应予休学
A. 二分之一
B. 三分之一
C. 三分之二
D. 四分之一
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单选题
一个学期请病假、事假或病事假累计达到或超过一个学期教学周数()的,应予休学
A.二分之一 B.三分之一 C.三分之二 D.四分之一
答案
单选题
因个人身体原因,连续请病假或事假()个月,或年累计请病假(事假)()个月以上的(可跨年度计算),予以解职
A.3;5 B.1;3 C.3;6
答案
单选题
职工因有事需处理的,可请事假。事假原则上一个月不超过天,一年内累计不超过天()
A.10 20 B.15 30 C.3 15
答案
判断题
当年事假或病假累计超过三个月的,年度考核一般不得确定为优秀等次。
答案
判断题
当年事假或病假累计超过三个月的,年度考核一般不得确定为优秀等次()
答案
判断题
病假须提供县级及以上医院出具的诊断证明(急症除外);事假一次不得超过15天,1年内累计请事假不得超过2个月。
答案
判断题
病假须提供县级及以上医院出具的诊断证明(急症除外);事假一次不得超过15天,1年内累计请事假不得超过2个月()
答案
主观题
一学期请病假累计缺课达到总课时的多少则给予休学?
答案
单选题
请病假或事假10天以上,应由批准()
A.直属单位或机关部门负责人 B.直属单位分管领导 C.市局(公司)分管领导 D.市局(公司)主要领导
答案
单选题
请病假或事假3天以内,应由批准()
A.直属单位或机关部门负责人 B.直属单位分管领导 C.市局(公司)分管领导 D.市局(公司)主要领导
答案
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判断:事假允许连续一周或年度累计超过十五个工作日()
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