所有的管理者都需要有一定的管理技能。主要表现在以下三个方面（）

不同层次的管理者需要掌握不同的管理技能，层次越高的管理者越需要掌握人际技能（） 饭店中的中下层管理者要安排一定的时间做现场管理，高层管理者则不需要（） 管理者一般需要哪些技能（） 人既是管理者，又是被管理者：在安全管理中，每个人都处在一定管理层次上，既管理他人，又会被别人管理（） 与基层管理者和高层管理者相比，高层管理者更需要的技能是（） 管理者应具备的主要三大技能有（） 管理者需要具备一些基本技能，对于高层管理者来说下列技能最重要的()。 与基层管理者和中层管理者相比，高层管理者更需要具备的技能是（ ）。 所有的慢性疾病都需要一定程度的日常活动的调整，需要一定程度的管理。 管理者需要具备一些基本技能，对于高层管理者来说下列技能最重要的是（　）。 技术技能是（ ）管理者最需要的技能。 技术技能是管理者最需要的技能 （）技能是战略管理者需要的重要技能 管理者具备的主要技能（） 对于不同层次的管理者而言，只有人际技能是大家都需要的。 罗伯特·卡茨认为管理者的技能主要有    (    ) 相对于髙层管理者来说，基层管理者更需要具备的管理技能是（） 　　所有组织不是需要“成功的管理者”就是需要“有效的管理者”。 ( ) 罗伯特·李·卡茨认为，管理者需要具备三种技能，即()。 高层管理者着重培养技能；基层管理者着重培养技能。（）