单选题

一般情况下,最高层管理人员的管理幅度( )为宜。

A. 4~8
B. 8~15
C. 15~22
D. 20~30

查看答案
该试题由用户360****55提供 查看答案人数:8329 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户360****55提供 查看答案人数:8330 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
热门试题
通常情形下,最高层管理人员和基层管理人员的管理幅度分别以()为宜。 通常情况下,最高层管理人员和基层管理人员的分别以(   )为宜。 一般而言,越接近组织的最高层,管理人员的管理幅度就()   (2012年真题)通常情况下,最高层管理人员和基层管理人员的分别以( )为宜 通常情形下,最高层管理人员和基层管理人员的管理幅度分别以() 一般情况下,基层管理人员的管理幅度以(  )人为宜。 在一般情况下,下列人数中属于基层管理人员管理幅度的是( )。 学起: 最高层管理人员需要更高的概念技能( ) 对于最高层次的管理人员最为重要的是? 一般情况下,高层级的管理幅度不宜过大,基层组织的管理幅度可以增大。() 一般情况下,高层级的管理幅度不宜过大,基层组织的管理幅度可以增大() 一般情况下印章管理人员允许在空白凭证上加盖公章() 一般情况下,工作规范是依据管理人员的经验判断而写的() 基层管理人员的管理幅度(  )为宜。 高层管理人员的管理幅度通常以几人较为合适() 基层管理人员的管理幅度(  ) 人为宜。 一般情况下,企业在货物发出后()天信用管理人员应与客户取得联系。 一般来说,高层管理人员的决策倾向于()。 一般来说,高层管理人员的决策倾向于 某公司有96名作业人员,如果基层管理幅度为8,高层管理人员的管理幅度为3,则该公司中层管理人员的管理幅度应该是()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位