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奖励和表彰制度是团队能力开发的( )范畴。
单选题
奖励和表彰制度是团队能力开发的( )范畴。
A. 依据
B. 方法
C. 成果
D. 目的
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单选题
奖励和表彰制度是团队能力开发的( )范畴。
A.依据 B.方法 C.成果 D.目的
答案
单选题
奖励和表彰制度是团队能力开发的()。
A.依据 B.方法 C.成果 D.目的
答案
单选题
项目团队可以建立自己的奖励和表彰制度,但是奖励和表彰制度必须考虑到()。
A.文化差异性 B.环境差异性 C.人际关系 D.团队建设活动
答案
单选题
人力资源的开发和培训属于团队能力开发的( )范畴。
A.依据 B.方法 C.成果 D.方向
答案
单选题
关于项目团队表彰与奖励,下列说法错误的是()
A.表彰和奖励体系可以提高或强化管理者所希望的行为 B.表彰与奖励体系不是正式管理活动的重要组成部分 C.在建立和运用表彰与奖励体系时要注意,项目团队有必要建立自己的表彰与奖励体系 D.要使表彰与奖励成为行之有效的工具,须在取得的成绩和奖励之间建立起清晰、明确有效的联系
答案
判断题
国家建立清洁生产表彰奖励制度。对在清洁生产工作中做出显著成绩的单位和个人,由人民政府给予表彰和奖励。()
答案
判断题
国家建立清洁生产表彰奖励制度。对在清洁生产工作中做出显著成绩的单位和个人,由人民政府给予表彰和奖励。()
A.对 B.错
答案
判断题
对会计人员的表彰奖励不属于会计人才评价范畴。
A.正确 B.错误
答案
单选题
严格落实考勤制度、《员工奖惩规定》和《公司表彰奖励工作管理办法》,规范干部员工行为,严控表彰数量,确保表彰项目和人数同比下降以上()
A.10%; B.20%; C.25%; D.30%
答案
单选题
团队建设活动属于团队能力开发的()。
A.依据 B.方法 C.成果 D.目的
答案
热门试题
是团队能力开发的必要基础。
企业在科研团队成功开发新产品后,给予其团队奖励,属于()
根据《国家电网公司表彰奖励工作管理办法》,表彰项目实行计划申报审批制度()
对先进会计工作者的表彰奖励不属于会计人才评价的范畴。()
人员任用和分配情况属于团队能力开发的()。
下列哪些对隐患治理需要表彰和奖励()
下列哪些对隐患治理需要表彰和奖励()
团队能力开发的方法包括( )。
团队能力开发的成果包括()。
团队能力开发的依据包括( )。
团队能力开发的成果包括()。
在团队能力开发依据中,已隐含着对个人和团队能力的期望的是( )。
表彰奖励包括授予()。
奖金包括了组织奖励、个人奖励和团队奖励
建立国家和地方()制度,对质量管理先进、成绩显著的组织和个人给予表彰奖励。
地方政府给予单位和个人表彰奖励的,所属单位政治机关应将有关表彰奖励文件及时报()备案
地方政府给予单位和个人表彰奖励的,所属单位政治机关应将有关表彰奖励文件及时报()备案。
绩效改善属于团队能力开发的()。
项目团队能力开发的目的有( )。
团队能力开发的方法不包括()。
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