电力需求预测结果应提出两至三组预测方案，并推荐其中一组作为基本方案，其它方案预测结果与基本方案偏差宜控制在正负以内（）

根据预测结果的不同，卷烟需求预测通常分为总量预测、品类预测和月度预测。 需求预测按结果分类不包括（）。 单品需求预测的结果包括（） 市公司营销中心汇总县（区）分公司需求预测，形成全市、、预测结果，明确全市综合的需求预测情况（） 在电力需求预测中预测期为5～15年的是（）。 企业需求预测的过程一般包含以下几个步骤，其中正确的排序方式是①确定预测目标②企业资料的搜集整理和分析③初步预测将来的需求量④调整需求预测的结果⑤执行和评估（） 各市公司是需求预测的主体，要成立，负责全市需求预测制度建设及预测过程的组织、指导、培训、监管、评价，协同工业企业开展品牌（品规）预测并对结果负责（） 短期的需求预测比长期的需求预测更准确（） 某市2020年电力需求预测。某市2015年 各是需求预测的主体，要成立领导小组，负责全市需求预测制度建设及预测过程的组织、指导、培训、监管、评价，协同工业企业开展品牌（品规）预测并对结果负责（） 人力资源需求预测可以分为现实需求预测、未来需求预测和未来流失预测。在进行人力资源需求预测的时候，人力资源现状盘点不包括以下哪项内容（） 需求预测流程包括：下发预测通知、综合调查研判、县级市场预测、工商协同预测、区域协同预测、预测审核确定。其中流程是市公司需求预测领导小组组织全市需求预测分析会议，对县（区）分公司和营销中心预测情况进行整体研判、综合评估，形成全市需求预测结果并在规定时间内登录中国卷烟销售公司交易管理信息系统、省级卷烟营销平台在线提报（） 人力资源需求预测包括部门内人力资源需求预测和部门外人力资源需求预测。() 需求预测的预测周期分为（）。 调整需求预测的结果需要的依据包括()。 电力需求预测准确是开展电力市场营销的前提（） 需求预测方法提出六种参照工具:？（） 需求预测必须将短期需求预测或生产进度安排与长期战略性需求预测有机结合起来。（） 需求预测是订单预测的一项（）条件。 人才需求预测的指标是人才需求预测的标准和（）。