国际劳工立法中“核心劳动标准”的内容，主要包括( )

国际劳动立法中涉及劳动者基本人权方面的内容被称为“核心劳动标准”，下列选项中不属于“核心劳动标准”的是( ) 国际劳工立法泛指若干国家或国际组织共同制定的，为各国劳动立法提供标准的规范的（　） 进一步完善我国劳动立法，加强国际劳工标准特别是核心劳工标准的研究。吸收其合理成分。同时要抓紧制定包括（　）等单项法律。形成比较完善的劳动法律体系。 国际劳动立法的主要内容包括（　） 简述《国际劳工宪章》规定国际劳动立法的原则 《国际劳工宪章》规定国际劳动立法的原则是（　　）。 简述《国际劳工宪章》规定国际劳动立法的原则。 （）不属于《国际劳工宪章》中规定的国际劳动立法的原则。 （）不属于《国际劳工宪章》中规定的国际劳动立法的原则。 （）不属于《国际劳工宪章》中规定的国际劳动立法的原则。 在国际劳工组织成立后。国际劳动立法主要由（）制定并通过。 国际劳工标准的主要形式包括（） 主要国际劳工公约的内容包括（　）。 主要国际劳工公约的内容包括（　　）。 国际劳工公约和建议书构成了国际劳动立法的（　　）。 国际劳工组织制定的国际劳工公约和各项建议书内容丰富，覆盖了劳动关系的各个方面，主要包括（）。 国际劳工组织制定的国际劳工公约和各项建议书内容丰富。覆盖了劳动关系的各个方面，主要包括（）。 有关《国际劳工宪章》规定国际劳动立法的原则说法错误的是()。 (2015年11月)?（　　） 不属于《国际劳工宪章》中规定的国际劳动立法的原则。 核心劳工标准的八个公约主要内容有（）。