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()是指采用多种指标和方法,对各类人员完成技术性、管理性、公务性劳动所规定的限额。
单选题
()是指采用多种指标和方法,对各类人员完成技术性、管理性、公务性劳动所规定的限额。
A. 时间定额
B. 产量定额
C. 服务定额
D. 工作定额
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单选题
()是指采用多种指标和方法,对各类人员完成技术性、管理性、公务性劳动所规定的限额。
A.时间定额 B.产量定额 C.服务定额 D.工作定额
答案
单选题
安全生产既有管理性要求,也有技术性知识,安全生产的管理性与技术性结合,使得安全教育具有()要求。
A.长期性 B.全员性 C.专业性 D.针对性
答案
单选题
安全生产既有管理性要求,也有技术性知识,安全生产的管理性与技术性结合,使得安全教育具要求()
A.长期性 B.全员性 C.专业性 D.针对性
答案
单选题
对节能减排的影响机理和作用对象,可将其大致划分为结构性因素、技术性因素和管理性因素三大类,下列属于管理性因素的是()
A.提高载货车辆平均吨位 B.开展拖挂甩挂运输 C.应用智能交通技术 D.缓解道路交通拥挤
答案
多选题
支持性文件是指支持质量管理制度所需的()等管理性及技术性要求等。
A.技术标准 B.操作规程 C.工法 D.管理办法
答案
单选题
对管理性组织和服务性组织的考评,一般不宜采用的指标是( )。
A.工作方式 B.工作产出 C.组织气氛 D.工作效率
答案
单选题
管理性文件是指( )。
A.处理质量事务工作的文件 B.做好事前质量控制的物资准备工作的文件 C.项目依据实际需要制定的文件 D.企业制定的管理规定和程序文件
答案
单选题
(2016年11月)对管理性组织和服务性组织的考评,一般不宜采用的指标是( )。
A.工作方式 B.工作产出 C.组织气氛 D.工作效率
答案
单选题
对于管理性组织和服务性组织的考评,一般不采用的指标是()。
A.工作方式 B.工作产出 C.组织气氛 D.工作效率
答案
单选题
对于管理性组织和服务性组织的考评,一般不采用的指标是()
A.工作方式 B.组织气氛 C.工作产出 D.工作效率
答案
热门试题
对于管理性组织和服务性组织的绩效考评,一般不采用的指标是( )。
电梯的技术性性能指标是电梯应达到的先进性、合理性和()。
组织内部管理性活动涉及管理任务中的计划、完成和控制方面。
风险分级管控措施主要包括:工艺技术预防性措施、事故预先探测性措施、基础管理性措施、现场管理性措施、个体防护性措施、应急救援性措施()
不属于畜群损伤性和管理性流产原因的是
战略性决策通常包括管理性决策和业务性决策()
处方的技术性指处方的技术性指()
人员派遣涉及的管理性输出不包括:()
对于管理性组织和服务性组织,考评中应主要考评其( )等指标。
可靠性如果完成规定功能是指系统的技术性能,则可靠性指标可用()间隔时间来描述。
什么是管理性违章?
管理性违是指:管理人员不按规定结合实际正确地制定和执行有关生产()的违章。
管理性决策和作业决策属于()
对于管理性组织和服务性组织的考评,一般不釆用的指标是( )
技术性是指()
管理性违章
机关管理改革应着重从技术性和方法性方面去思考。
管理性违章是指从事工程设计、施工、物资、生产工作的各级行政、技术管理人员,不按国家、行业、主管单位颁发的有关规程、规定、反事故措施和安全技术措施,结合单位、部门实际制定有关规程、制度、措施并组织实施的行为。请问管理性违章的主体是什么?
管理性违章是指从事工程设计、施工、物资、生产工作的各级行政、技术管理人员,不按国家、行业、主管单位颁发的有关规程、规定、反事故措施和安全技术措施,结合单位、部门实际制定有关规程、制度、措施并组织实施的行为。请问管理性违章的主体是什么
生产多种产品或拥有多个品牌的企业,通常宜设置市场管理性组织()
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