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客户经理固定底薪为(),季度考核标保为()
单选题
客户经理固定底薪为(),季度考核标保为()
A. 1600,8万
B. 2400,8万
C. 2400,16万
D. 1600,16万
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客户经理固定底薪为(),季度考核标保为()
A.1600,8万 B.2400,8万 C.2400,16万 D.1600,16万
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单选题
营业部经理固定底薪为(),团队季度考核标保为()
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单选题
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答案
单选题
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答案
单选题
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答案
多选题
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A.工作质量 B.业绩指标 C.综合品行 D.表现
答案
单选题
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A.周 B.旬 C.月 D.季
答案
单选题
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A.月 B.季 C.半年 D.年
答案
单选题
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答案
多选题
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答案
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个人客户经理维度考核管理包含()。
客户经理品质管理考核指标包括()
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网销客户经理考核系数上限(),考核系数下限()
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目前,银行个人客户经理岗位序列由低到高分别为助理客户经理、中级客户经理、资深客户经理、高级客户经理。()
目前,银行个人客户经理岗位序列由低到高分别为助理客户经理、中级客户经理、资深客户经理、高级客户经理。()
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农业银行对公业务客户经理共分六个等级,从高到低依次为高级专家级客户经理、专家级客户经理、资深客户经理、高级客户经理、客户经理、客户经理助理()
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