哪些情形可以视同工伤？
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哪些情形可以视同工伤？
答案
以下哪些情形可以视同工伤（）
A.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的 B.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的 C.职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的 D.因犯罪或者违反治安管理伤亡的
答案
哪些情形可视同工伤?
答案
以下（）情形可以视同工伤。
A.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的 B.在抢险救灾等维护国家利益 C.职工原在军队服役，因战 D.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的
答案
职工有哪些情形不可以认定为工伤或者视同工伤？
答案
哪些情形不得认定为工伤或者视同工伤？（）
A.故意犯罪的； B.醉酒； C.自杀的。 D.殉职
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哪些情形不得认定为工伤或视同工伤？
答案
下列哪些情形不应当视同工伤（）
A.工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内抢救无效死亡的 B.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的 C.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运渡轮、火车事故伤害的 D.职工原在军 队服役，因战、因工负伤致残，已取得革命伤残军 人证，到用人单位后旧伤复发的
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有哪些情形不得认定为工伤或视同工伤？
答案
不得认定工伤或者视同工伤的情形有哪些？
答案
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下列哪些情形不得认定为工伤或视同工伤?()
下列情形可以视同工伤的有（）
下列可以视同工伤的情形有（）
职工具有下列哪些情形之一的，可以认定为工伤或者视同工伤()。
不得认定为工伤或者视同工伤的情形有哪些？
职工下列哪种情形，可以认定为工伤或者视同工伤（）
下列情形中，可以认定为工伤或者视同工伤的是（）。
按《工伤保险条例》规定，下列（）情形可以视同工伤
依据《工伤保险条例》，可以视同工伤的情形包括（）。
简述视同工伤的情形。
何种情形可视同工伤
视同工伤的情形包括（ ）。
视同工伤的情形包括（）
视同工伤的情形有（）
何种情形可视同工伤
简述视同工伤的情形
视同工伤的情形有（）。
按《工伤保险条例》规定，下列哪种情形可以视同工伤？（）
按《工伤保险条例》规定，下列哪种情形可以视同工伤（）
根据《工伤保险条例》，下列可以视同工伤的情形有（）。
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