关于相邻薪酬等级之间的交叉和重叠的说法，正确的是（　　）。

相邻等级间薪酬区间的重叠程度取决于两个因素，一是薪酬等级的薪酬区间，二是薪酬等级内的（）。 关于不同薪酬等级区间重叠程度的陈述，正确的是（ ）。 相邻等级间薪酬区间的重叠程度取决于两个因素，一是薪酬等级内的区间变动比率，二是薪酬等级间的（） 各个相邻的薪酬等级浮动幅度在数值上的交叉程度是（　　）。 （　　）是指各个相邻的薪酬等级浮动幅度在数值上交叉程度。 各个相邻的薪酬等级浮动幅度在数值上的交叉程度是（） 具备薪酬等级数目较多，相邻等级之间以及最高与最低薪酬之间的差距较大等特征的薪酬结构是（） （　　）是指各个相邻的薪酬等级浮动幅度在数值上的交叉程度。 （　　）是指各个相邻的薪酬等级浮动幅度在数值上的交叉程度。 网络式薪酬结构的主要特征是薪酬等级数目较多，相邻等级之间以及最高与最低薪酬之间的差距较大（） 飞机沿航线摄影时，相邻像片之间和相邻航线之间所保持的影像重叠程度，分别称为旁向重叠度和航向重叠度（） 相邻航线相邻像片之间的影像重叠被称为重叠？（） 职位越高，相邻两个职位薪酬等级之间的差异比率越大，这种确定薪酬等级的方法叫做()。 从理论角度来说，薪酬等级之间的交叉程度取决于（） 薪酬等级重叠度是指最高等级与最低等级范围的重叠程度（） 相邻航线的像片之间的影像重叠称为()重叠。 分区配电网供电范围应清晰，不宜交叉和重叠，相邻分区间应（） 同一条航线相邻像片之间的重叠称为（　　）重叠。 相邻航线的像片之间的影像重叠称之为（）重叠 各个薪酬等级工资浮动的幅度越大，等级重叠度就越（）