（蒲公英）考核半年、全年拉通，当完成在（）及以上时，补发的提成按应发额的（）补发

某企业对业务员利润提成规定：利润低于或等于 10 万元时，按 5%提成；利润超过 10 万元时，10 万元至 15 万元部分按 10%提成，高于 15 万元部分按 15%提成，业务员张三完成利润 20 万元，应发给他多少提成（） 过梁端与墙或梁间距__时，建议过梁拉通，当__时必须拉通，“十”字交叉的过梁，可以去掉某过梁端头改为“L”字型，拉通的部分不管墙厚多少，宽度应等同__宽度 某企业将利润提成作为奖金发放，利润低于或等于10万元时按5%提成；低于或等于20万元时，高于10万元部分按7.5%提成；高于20万元时，高于20万元的部分按10%提成。问当利润为40万元时，应发放奖金多少万元?()   某企业将利润提成作为奖金发放，利润低于或等于10万元时按5%提成;低于或等于20万元时，高于10万元部分按7.5%提成;高于20万元时，高于20万元的部分按10%提成。问当利润为40万元时，应发放奖金多少万元?() 科技增效节支工作的考核，按科技节支项目完成情况进行统计，季度节支在（）元及以上的项目填写科技增效节支项目考核表。 事假或病假累计超过考核年度半年的，不进行年度考核，不发放全年奖励性绩效工资（） 事假或病假累计超过考核年度半年的，不进行年度考核，不发放全年奖励性绩效工资（） 政企惠e通终端提成为（） 某企业将利润提成作为奖金发放，利润低于或等于10万元时按5%提成；低于或等于20万元时，髙于10万元部分按7.5%提成；髙于20万元时，髙于20万元的部分按10%提成。问当利润为40万元时，应发放奖金多少万元？、（) 各类培训请假（）次及以上的按无故不参加考核。 行车一般C类及以上事故按事故率考核（） 某企业发奖金是根据利润提成的，利润低于或等于l0万元时可提成l0％；低于或等于20万时，高于l0万元的部分按7.5％提成；高于20万元时，高于20万元的部分按5％提成。当利润为40万元时，应发放奖金（　　）。 某企业发奖金是根据利润提成的，利润低于或等于10万元时可提成10%；低于或等于20万时，高于10万元的部分按7.5%提成；高于20万元时，高于20万元的部分按5%提成。当利润为40万元时，应发放奖金多少万元？ 当测定冷拉率时，如钢筋的强度偏高，平均冷拉率小于1%时，按（）进行冷拉。A．0.5%B．按实际冷拉率C．1% 定期储蓄一本通办理挂失业务时，当有多个分账号时，只可以办理补发，不可以办理挂失结清业务（） 新井通井当通井至人工井底以上（）左右时，应减慢下放速度。 当频率低于（）时，值班调度员应主动按“事故拉路序位”拉闸，使频率恢复到49.0Hz以上（） 全员营销中，个人单独开发客户成功发货，月发货额在多少元以上的按营销员提成标准计算提成？ 某公司发放业绩提成的规则是：业绩低于或者等于10万元时，按10%拿提成；低于或等于20万元，高于10万元的部分按照11%拿提成；高于20万元时，高于20万元的部分按15%拿提成。当某位业务员的业绩为50万元时，他应该拿（）万元提成。 柜面通本代他交易，当交易金额达到（）及以上时，须登记一次性业务信息