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对工作有分析、判断能力,能够及时对工作进行总结、归纳,提炼()
单选题
对工作有分析、判断能力,能够及时对工作进行总结、归纳,提炼()
A. 正确
B. 错误
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单选题
对工作有分析、判断能力,能够及时对工作进行总结、归纳,提炼()
A.正确 B.错误
答案
单选题
根据《质量监督检验工作条例》规定,检验人员必须具备(),有一定的分析判断能力和工作协调能力
A.技校及以上文化水平和3年以上从事相应工种的工作经验 B.大专科及以上文化水平和3年以上从事相应工种的工作经验 C.技校及以上文化水平和5年以上从事相应工种的工作经验 D.大专及以上文化水平和5年以上从事相应工种的工作经验
答案
多选题
智力的构成通常包括()分析判断能力、思维能力、应变能力
A.观察力 B.注意力 C.记忆力 D.想象力
答案
单选题
教师对教学目标、学生特点、教学方法和策略以及教学情境的分析判断能力指的是()。
A.教学组织能力 B.教学认知能力 C.教学操作能力 D.教学监控能力
答案
单选题
对信息进行综合分析和归纳提炼,从而获得高层次信息的工作是( )。
A.信息归纳 B.信息综述 C.信息汇集 D.信息开发
答案
单选题
由有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力,对企业的人力资源管理需求进行直觉判断与预测,这种方法称为( )。
A.转换比率分析法 B.管理人员判断法 C.一元回归分析法 D.德尔菲法
答案
单选题
依赖于专家的知识、经验和分析判断能力,对人力资源的未来需求做出长期预测的方法是()。
A.主观判断预测法 B.德尔菲法 C.数学预测法 D.马尔可夫分析法
答案
单选题
依赖于专家知识、经验和分析判断能力来对人力资源未来的需求作出长期预测的方法是()。
A.回归分析法 B.经验规则 C.计算机模拟法 D.德尔菲法
答案
单选题
依赖于专家知识、经验和分析判断能力来对人力资源未来的需求作出长期预测的方法是()
A.计算机模拟法 B.回归分析法 C.经验规则 D.德尔菲法
答案
多选题
掌握现场急救基本常识,能够对伤员受()进行正确的分析判断。
A.何种伤害 B.伤害部位 C.伤害身体 D.伤害程度
答案
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下列人力资源预测方法中,由专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力,对企业的人力资源需求进行判断与预测的方法是()。
由有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力,对企业的人力资源需求进行直觉判断和预测,这是人力资源需求预测方法中的( )。
由有经验的专家依靠自己的知识、经验和分析判断能力,对企业的人力资源需求进行直觉判断和预测,这是人力资源需求预测方法中的()。
下列人力资源预测方法中,由适当数量的有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力,对企业的人力资源需求进行判断与预测的方法是( )。
下列人力资源预测方法中,由适当数量的有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力,对企业的人力资源需求进行判断与预测的方法是( )。
工作分析人员通过对特定工作活动进行观察,取得相关信息,并把它们归纳总结为适用的文字资料,这种工作分析方法是()。
下列人力资源预测方法中由适当数量的有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力两对个人人力资求进行判断断与预测则的方法( )
下列人力资源预测方法中由适当数量的有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力两对个的人人力资求进行判断断与预测则的方法(
邪教组织通过强迫受骗者接受(),使他们失去自主意识和分析判断能力。
在无领导小组讨论面试中,分析判断能力主要从信息判断的准确性、逻辑推理的严谨性、问题分析的深入性等几个方面进行评价,这种说法对吗?
对岗位描述的工作要点进行归纳总结,主要包括关键岗位的()。
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着手抢险以前,必须对()有正确的分析判断。
一批有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力为人力资源需求进行预测的方法是( )。
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定性预测方法主要依赖预测人员的经验、知识和综合分析判断能力,往往具有不确定性。
定性预测方法主要依赖预测人员的经验、知识和综合分析判断能力,往往具有不确定性()
怎样对电气设备测得的绝缘电阻进行分析判断?
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