下面对于组织帮助员工自我实现的措施，表述正确的有()
A. 畅通职业生涯通道，为员工提供更多的职业发展机会
B. 实施工作轮换，丰富员工的工作经验
C. 赋予雇员以良师角色，提供适宜职业生涯发展的机会
D. 改善工作环境，预防职业生涯中期危机
查看答案
相关试题
换一换
下面对于组织帮助员工自我实现的措施，表述正确的有()
A.畅通职业生涯通道，为员工提供更多的职业发展机会 B.实施工作轮换，丰富员工的工作经验 C.赋予雇员以良师角色，提供适宜职业生涯发展的机会 D.改善工作环境，预防职业生涯中期危机
答案
下面表述中，属于组织帮助员工自我实现的措施的有()
A.转变观念，提高员工的竞争力 B.帮助员工形成新的职业自我概念 C.安排富有挑战性、探索性的职业工作 D.协助员工解决工作家庭冲突
答案
简述帮助雇员自我实现的措施。
答案
简述帮助雇员自我实现的措施
答案
成功的价值展示对于自我实现、组织文化、员工士气都会相当强的正面影响。
答案
对于一个自我实现需要占主导地位的员工来说，最有效的激励措施是（）
A.委以重任 B.颁发证书 C.增加薪酬 D.安排独立办公室
答案
对于一个以自我实现需要占据主导地位的员工来说，最有效的激励措施是( )
A.提高工资 B.改善工作环境 C.颁发奖状 D.委以重任
答案
对于一个以自我实现需要占据主导地位的员工来说，最有效的激励措施是：
答案
下面对于构造方法的描述，正确有哪些？
答案
企业员工的自我实现属于高级需要。
答案
热门试题
下面对于构造方法的描述，正确有哪些？(多选)
下面属于“自我实现人”假设的观点是()
如何正确地认识自我与自我实现
“培养学生具有自我实现的人格”，这种表述属于（）
培训可以提高员工自身的知识水平和工作能力，帮助员工自我实现。下列不属于人员培训方式的是（）。
简述基于“自我实现人”假设的管理措施。
简述基于“自我实现人”假设的管理措施
自我实现
下面对于护土筋排除地表径流工程措施表述正确的是（）。
下面对于护土筋排除地表径流工程措施表述正确的是（）
组织帮助员工实现其发展目标，要让员工了解（），创造条件让员工进行自我评价。
组织帮助员工实现其目标,应让员工了解,创造条件让员工进行自我评价（）
“自我实现的人” 的假设中有哪些管理措施特征？
自我实现人
基于“自我实现人”假设的管理措施主要包括()
管理自我实现人假设观点正确的有（ ）
下面对空调原理描述正确有（）
（名词解析） 自我实现
“自我实现人”假设
下面对于流程的表述正确的有哪些（）？
使用微信扫一扫登录
