登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
劳动合同管理台账一般包括哪些内容
主观题
劳动合同管理台账一般包括哪些内容
查看答案
该试题由用户509****82提供
查看答案人数:46290
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户509****82提供
查看答案人数:46291
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
主观题
劳动合同管理台账一般包括哪些内容
答案
主观题
劳动合同管理台账一般包括哪些内容?
答案
单选题
劳动合同管理台账,一般主要包括8项内容,下列不属于劳动合同管理台账的项目的是( )
A.医疗期台账 B.员工保险台账 C.员工培训台账 D.员工登记表
答案
主观题
劳动合同台账应包括哪些内容?
答案
主观题
劳动合同台账应包括哪些内容?(16分)
答案
单选题
劳动合同管理一般不包括()。
A.员工登记表 B.劳动合同台账 C.员工统计表 D.员工档案
答案
主观题
(2015年5月)劳动合同台账应包括哪些内容?(16分)
答案
主观题
物料管理台账上应该注明哪些内容?
答案
多选题
劳动合同一般包括七项必备条款,除劳动合同期限、工作内容、劳动报酬外,还应包括()
A.劳动保护和劳动条件 B.劳动纪律 C.劳动合同终止的条件 D.违反劳动合同的责任 E.劳动合同展期的条件
答案
主观题
索赔管理台账是否属于竣工资料?还应包括哪些内容?
答案
热门试题
劳动合同解除一般包括()
劳动合同解除一般包括()。
劳动合同包括哪些内容
企业应建立事故管理台账,内容至少包括()。
合同承办部门及支行应当及时登记所有已签订的合同,建立《合同信息管理台账》,台账应包括哪些主要信息()
劳动合同内容包括了哪些()
变更劳动合同的情形一般包括()。
变更劳动合同的情形一般包括( )。
设备检修技术台账一般包括哪些内容?
劳动合同一般包括以下七个必备条款:劳动合同期限;工作内容;劳动保护和劳动条件;劳动报酬;劳动纪律;劳动合同终止条件;违反劳动合同的责任。()
劳动安全卫生防护用品管理台账包括( )。
《劳动法》规定劳动合同的内容一般包括必备条款和( )两部分。
需要变更劳动合同的情形一般包括( )。
变更劳动合同的情形一般不包括()。
需要变更劳动合同的情形一般包括()
简答劳动安全卫生防护用品管理台账的内容。
《劳动法》规定劳动合同的内容一般包括必备条款和约定条款两部分。在必备条款上,劳动合同应具备( )。
《劳动法》规定劳动合同的内容一般包括必备条款和约定条款两部分。在必备条款上,劳动合同应具备的条款包括()。
需要变更劳动合同的情形一般不包括()
劳动合同的法定条款包括哪些内容?
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP